Die CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH ist ein im Bistum Dresden-Meißen ansässiges Unternehmen, das Einrichtungen und Dienste unterhält, in denen Menschen begleitet und unterstützt werden, die Hilfe zur Teilhabe am gesellschaftlichen Miteinander benötigen und wünschen.
Die CSW - Christliches Sozialwerk gGmbH sucht für den Fachdienst ab sofort zunächst befristet für 12 Monate mit der Aussicht auf Übernahme eine Fachkraft (w/m/d). Der Fachdienst ist eine Einrichtung, die sich auf die Schulintegrationshilfe spezialisiert hat. Nach einem fachlichen Konzept werden Schülerinnen und Schüler in unterschiedlichen Schulen in Ihrer Entwicklung unterstützt. In wöchentlichen Dienstberatungen wird die Arbeit fachlich supervidiert und im Team adäquate fachliche Ansätze erarbeitet.
Your Tasks
1. professionelle Anleitung, Begleitung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen im Rahmen eines nach Hilfeplan entwickelten fachlichen Ansatzes
2. Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Auswertung der inhaltlichen Entwicklungen in enger Zusammenarbeit mit dem zuständigen Amt, den Lehrkräften und den Eltern
3. Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen im Team des Fachdienstes
4. Planung und Durchführung pädagogischer Strategien für die Entwicklung des/der jeweiligen Klienten/in
5. Erstellung von Entwicklungsberichten und Hilfeplanvorbereitung
6. Mitwirkung bei drei Wochen Ferienbetreuung in der St. Franziskusschule in Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus dem Fachdienst und der Schule
7. Teilnahme an den wöchentlichen Dienstberatungen (in der Schulzeit)
Our Expectations
8. abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/in, abgeschlossenes Studium Sozialpädagoge/in
9. hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Rahmen des Aufgabengebietes
10. Fähigkeit zur konstruktiven Teamarbeit
11. gute Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen
12. Belastbarkeit und Stresstoleranz
13. Fähigkeiten zum Umgang mit Konfliktsituationen und Kritik sowie Konfliktlösungsfähigkeit
14. hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft
15. Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen und Aufgaben der Einrichtung
16. Vorlage eines Führungszeugnisses vor Aufnahme der Tätigkeit
What We Offer
17. befristete Teilzeitbeschäftigung mit 75 % mit Übernahmemöglichkeit
18. eine Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbständigkeit
19. Zusammenarbeit mit einem motivierten multiprofessionellen Team
20. Möglichkeit zu Supervision, Fallarbeit und internen wie externen Fortbildungen
21. ein breitgefächertes Aufgabenfeld mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten unter Berücksichtigung der Konzeption
22. Vergütung nach AVR Caritas Region Ost
23. betriebliche Altersvorsorge
24. Jahressonderzahlung sowie Leistungs- und Sozialkomponente
25. bis zu 2 Regenerationstagen im Jahr
26. 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)
27. Möglichkeit zum Dienstradleasing (JobRad)
Additional Information
Ihre Stärken
28. Engagement, denn Sie sollen die Einrichtung und Arbeit mitgestalten
29. Zuverlässigkeit, denn die Klient/innen und Mitarbeiter/innen zählen auf Sie
30. Offenheit und Echtheit im Umgang mit Menschen, denn das schafft Vertrauen
31. Teamfähigkeit, denn Sie sind kein Einzelkämpfer
32. verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, denn das entspricht unserem christlichen Selbstverständnis von Verantwortung für die Schöpfung