Die Kita Villa Kunterbunt wurde 1988 von Eltern für ihre Kinder gegründet. Träger der Einrichtung ist der Kindertagesstättenverein Selm e.V. Der Verein verfolgt laut Vereinssatzung ausschließlich und unmittelbar gemeinnützige bzw. mildtätige Wohlfahrtszwecke. Zweck des Vereins ist die Betreuung von Kindern und ihre Förderung zur Entwicklung einer eigenständigen Persönlichkeit.
Erfahren Sie mehr über diese Stelle, indem Sie die nachstehenden Informationen lesen, und bewerben Sie sich, um berücksichtigt zu werden.
Der Satzungszweck wird insbesondere durch die Unterhaltung einer Kindertagesstätte verwirklicht. Das pädagogische Konzept wurde mit Erziehern und Eltern entwickelt und soll in diesem Sinne umgesetzt und fortgeschrieben werden.
Wir suchen:
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 01.10.2025 eine Einrichtungsleitung (m/w/d) in Teilzeit (m/w/d) (Stundenumfang variabel 28-39 Std./Wochen)
Wir wünschen uns jemanden, der Lust hat mit uns die Wildnis zu erforschen, durch Pfützen zu springen, kreative Dinge zu erschaffen, lautstark zu singen und beim Vorlesen immer wieder in neue Fantasiewelten abzutauchen. Du bist bereit eigenverantwortlich, zuverlässig und verantwortungsbewusst unser pädagogisches Konzept umzusetzen. Ein stets liebevoller Umgang mit den Kindern ist für Dich ebenso selbstverständlich wie ein kollegialer und professioneller Umgangston innerhalb des Teams. Darüber hinaus ist Dir eine enge und aufgeschlossene Zusammenarbeit mit den Eltern wichtig.
Du bist staatlich anerkannter Erzieher, Kindheitspädagoge, Kinderpfleger, Sozialpädagogen, Heilpädagoge oder besitzt einen gleichwertigen Abschluss? Du bist interessiert daran, eine Gemeinschaft mitzugestalten, statt nur Vorgaben umzusetzen, kennst dich mit den organisatorischen Aufgaben einer Leitung aus? Dann würden wir Dich gerne näher unter die Lupe nehmen
* erfüllende Arbeit mit abwechslungsreichen Aufgaben bei einem verlässlichen Arbeitgeber mit klarem Leitbild und traditionellen Werten
* einen Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre in einem netten, kompetenten und motiviertem Team
* die Möglichkeit zur Einbringung eigener Ideen
* Mitgestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsumfelds
* Kostenlose Mahlzeiten und Getränke während der Arbeitszeit
* tarifliche Bezahlung nach TVÖD-SUE mit einer Jahressonderzahlung sowie 32 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Jahr
* Förderung Ihrer Stärken und Vorlieben durch Fortbildungs-/und Qualifizierungsmöglichkeiten sowie kontinuierlicher Erfahrungsaustausch