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Fachangestellter für bäderbetriebe (m/w/d) oder geprüfter rettungsschwimmer (m/w/d)

Zweibrücken
Stadtwerke Zweibrücken GmbH
Rettungsschwimmer
Inserat online seit: 1 August
Beschreibung

Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) oder geprüfter Rettungsschwimmer (m/w/d)01.08.2025 Stadtwerke Zweibrücken GmbH Zweibrücken

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Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) oder geprüfter Rettungsschwimmer (m/w/d)

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Zweibrücken

Informationen zur Anzeige:

Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) oder geprüfter Rettungsschwimmer (m/w/d)

Zweibrücken

Aktualität: 01.08.2025

Anzeigeninhalt:

01.08.2025, Stadtwerke Zweibrücken GmbH

Zweibrücken

Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) oder geprüfter Rettungsschwimmer (m/w/d)

Über uns:

Die Stadtwerke Zweibrücken Service GmbH ist ein modernes, zukunftsorientiertes und erfolgreiches Unternehmen, das Ihnen interessante und verantwortungsvolle Aufgabengebiete in einem hochmotivierten Team mit freundlichem Arbeitsklima bietet.

Aufgaben:

* Aufsicht, Betreuung und Überwachung des Bade- und Saunabetriebes sowie der technischen Anlagen im Frei- und Hallenbad
* Gewährleistung der Ordnung und Sicherheit
* Fachberatung der Gäste in Schwimm- und Badefragen oder zu sonstigen Angeboten der Bäder
* Mitwirkung bei der Durchführung von Veranstaltungen
* Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten
* Aushilfe in den anderen Bereichen bei Bedarf

Qualifikationen:

* Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe alternativ Rettungsschein bzw. Leistungsschein in Silber
* Mehrjährige Berufserfahrung als Aufsichtskraft sind vorteilhaft
* Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Sonn- und Feiertagen
* Sichere Anwendung von technischen Rettungsgeräten sowie Sicherung ihrer Einsatz- und Funktionsfähigkeit
* Flexibilität, Belastbarkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten:

* Einstellung in ein Vollzeitarbeitsverhältnis
* Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) mit attraktiven Sozialleistungen
* Jahressonderzahlung
* 36 Tage Jahresurlaub bei einer 6 Tagewoche
* 4 Tage Zusatzurlaub wegen Schichtdienstarbeit
* Möglichkeit Teile der Jahressonderzahlung freiwillig in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
* Ein interessantes, weitgestreutes und verantwortungsvolles Einsatzgebiet
* Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen
* Betrieblich finanzierte Altersvorsorge
* Fahrradleasing über JobRad
* Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
* Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) bei verschiedenen Onlineplattformen

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