Zur Unterstützung unseres Teams in der Außenstelle Kassel suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektkauffrau oder Projektkaufmann (w/m/d). Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht die Vertragsverwaltung und -bearbeitung von Bau- und Ingenieurverträgen. Hierbei gehören vor allem die eigenständige Koordination, Ermittlung, Abwicklung und Pflege von Projekt- und Vertragsdaten in die Systeme wie SAP und iTWO einschließlich des Nachtrags- und Gewährleistungsmanagements zu Ihren Aufgaben. Darunter fallen neben der Vertragsanlage und Budgetprüfung u.a. die Qualitätssicherung, Durchführung einer sachlich rechnerischen Prüfung der Rechnungsmengen, Vertragswertpflege zum Jahreswechsel sowie Tätigkeiten im Rahmen des Vertragsabschlusses. Zudem obliegt Ihnen der Austausch mit den Ingenieuren und die Organisation des Stakeholdermanagements im Rahmen eines Projektmanagements. Das sollten Sie mitbringen: Optimale Voraussetzung für diese Position ist eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen. Das wäre wünschenswert: Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen sowie Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, vorzugsweise im Zuge der Abwicklung von Bauprojekten. Sie haben einen sicheren Umgang mit den MS-Office Programmen sowie SAP FI, iTWO und CO. Abgerundet wird Ihr Profil durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise. Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln. Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft. Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 06.03.2026. Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Das erwartet Sie bei uns: Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite beruflich e Perspektiven. Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege. Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. #J-18808-Ljbffr