Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Organisation und digitale Prozesse in der Abteilung „Zentrale Dienste“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als
Hausarbeiter*in
Ist dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere Finden Sie heraus, ob Sie der richtige Kandidat sind, indem Sie die vollständige Übersicht unten lesen.
(EG 3 TVöD-VKA)
zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilbar.
In der Abteilung mit derzeit 17 Kolleg*innen kümmern wir uns um die Wünsche und Bedarfe der rund 700 Mitarbeiter der Kreisverwaltung. Neben dem klassischen Hausmeisterservice und einer zentralen Beschaffung sowie allgemeiner Sachbearbeitung, stellt die Abteilung einen hauseigenen Druckereiservice. Für diesen Dienst und weitere Dienstleistungen suchen wir Unterstützung.
Wenn Sie gerne anderen Kollegen und Kolleginnen bei ihrer Aufgabeerledigung helfen und kommunikativ sind ...
... dann bewerben Sie sich!
Wenn Sie sich gleichzeitig eine eigenverantwortliche und selbstständige Aufgabenerledigung wünschen ...
... dann bewerben Sie sich!
* Druckerei: Vervielfältig von Schriftgut, Herstellung von Info-Broschüren (Flyer), Herstellung von Sonderanfertigungen, z.B. Schreibblöcke, inklusive Überwachung des Druckprozesses und Qualitätskontrolle des Produktes
* Hausarbeiten, z.B. Service für Sitzungsdienst und Teeküchen
* Unterstützung Botendienst/Postausgang
* Digitalisierung von Schriftgut
Voraussetzung für die Stelle ist
* Voraussetzung für die Stelle ist
* mehrjährige Berufserfahrung
* idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in dem o.g. Aufgabenbereich mit
* Führerschein Klasse B
Für die Bewerbung von Vorteil sind
* Grundkenntnisse in Word und Outlook
* Erfahrung in der Bedienung von Großkopierern, erste Erfahrungen mit den Abläufen in einer Poststelle und/oder dem elektronischen Archivieren von Dokumenten in großen Stückzahlen
* eigenverantwortliches Arbeiten
* Teamgeist gepaart mit einem freundlichen, hilfsbereiten und respektvollen Umgang
* gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht
* betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
* Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)