Junior key account manager / junior sales manager elektrik (m/w/d)

Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Cupra, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, Porsche, Skoda, Volvo und VW sowie kalifornische Automobilhersteller.
Junior Key Account Manager / Junior Sales Manager Elektrik (m/w/d)

Job ID

• Standort:
• Vilsbiburg, DE, 84137

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristet

Deine Aufgaben

• Du bist für einen unserer Kunden der Vertriebsansprechpartner für eine definierte Fahrzeug-Baureihe
• Du erstellst Angebote und verhandelst diese mit dem Kunden
• Du baust Kundenbeziehungen auf und pflegst diese nachhaltig
• Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam und anderen Fachbereichen zusammen
• Du bist intern und extern der erste Ansprechpartner für die kaufmännischen Belange
• Du erstellst und präsentierst interne Reportings und KPIs

Du passt zu uns, wenn du

• Spaß an der Arbeit in einem dynamischen, interdisziplinären Team hast
• Lust hast gemeinsam mit uns an den Herausforderungen der Automotive Welt zu arbeiten
• zahlenaffin bist und eine kundenorientierte, strukturierte Arbeitsweise besitzt
• gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten hast
• Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringst
• Freude an gelegentlichen Dienstreisen hast
• erste Berufserfahrung im Rahmen von Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Abschlussarbeitenim Vertrieb oder im Einkauf gesammelt hast (Nice to have, kein Must)
• ein abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.) odereine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B. Betriebswirt) hast

Wir bieten

• Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen
• Zahlreiche Sozialleistungen bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive 50%-Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance
• Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm

Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten/Gleichgestellten (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht.
Insofern Sie darauf hinweisen möchten, geben Sie dies bitte im Lebenslauf oder Anschreiben an.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner

• Johanna Häusler
• Recruiting
• DRÄXLMAIER Group
• Lisa Dräxlmaier GmbH
• Landshuter Str. 100
• 84137 Vilsbiburg

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