Werden Sie Fachkraft - Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau (m/w/d)
1. Gardelegen
2. Vollzeit
3. Stellen-ID: 51598848
Unsere Johanniterhäuser Gardelegen suchen zum 01.08.2025, sowie zum 01.09.2025 Auszubildende (m/w/d) zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann.
Unsere generalistische Ausbildung bietet tiefe Einblicke in unterschiedlichste Pflegebereiche: Erleben Sie ein inspirierendes Miteinander und entdecken Sie eine Vielzahl von attraktiven Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung.
Unser Angebot
4. Attraktive Ausbildungsvergütung
5. 13. Monatsgehalt
6. 30 Tage Urlaub
7. Gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung
8. Fort- und Weiterbildungen
9. Begleitung durch qualifizierte Praxisanleitung
10. Anrechnung der Ausbildungszeit auf die tarifliche Einstufung bei Übernahme
11. Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
12. Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
13. Betriebliches Gesundheitsmanagement
14. Mitarbeitendenvorteilsprogramm
Ihre Aufgaben
15. Ausbildung in einem neuen Pflegeberuf, der eigenständiger Heilberuf ist
16. praktische Ausbildung überwiegend in unseren Johanniterhäusern Gardelegen
17. weitere Praxiseinsätze. im Krankenhaus, in der ambulanten Pflege und in der Gerontopsychiatrie
18. theoretische Ausbildung an einer Pflegeschule auf Basis der Pflegewissenschaft und ihrer Bezugswissenschaften (Medizin, Psychologie, Recht,
Die Johanniter-Seniorenhäuser zählen zu den Ausbildungsbetrieben mit dem höchsten Verdienst für angehende Pflegefachpersonen. Das Gehalt ist durchaus mit anderen Ausbildungsberufen zu vergleichen, manchmal sogar höher. So verdienen Auszubildende, die nach Maßgabe des Pflegeberufegesetz ausgebildet werden ab Januar 2025:
19. im 1. Ausbildungsjahr: 1.408,17 EUR (+Zuschläge)
20. im 2. Ausbildungsjahr: 1.498,05 EUR (+Zuschläge)
21. im 3. Ausbildungsjahr: 1.617,89 EUR (+Zuschläge)
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach AVR DWBO/AVR Rundschreiben Anlage Johanniter 2024/02, Stand 17.06.2024.
Weitere Infos zur Pflegeausbildung gibt es in unserem YouTube-Video:
Ihr Profil
22. Freude am Umgang mit Menschen
23. Lust auf Neues und Übernahme von Verantwortung
24. mittlerer Schulabschluss oder Abschluss einer sonstigen 10-jähr. allg. Schulbildung
25. oder Hauptschulabschluss in Verbindung mit einer abgeschlossenen mind. 2-jähr. Berufsausbildung
26. oder einer landesrechtlich geregelten Assistenz-/ Helferausbildung in der Alten-/Krankenpflege von mind. einem Jahr
Das sollten Sie noch wissen
Was genau bieten Ihnen eigentlich die Johanniter-Seniorenhäuser?
27. Moderne Arbeitsbedingungen & Digitalisierung: digitale Pflegedokumentation, Tablets zur Arbeitserleichterung, E-Learning Angebote, innovative soziale Interaktionen / Betreuungsangebote mit unseren Bewohnerinnen und Bewohner bspw. Roboter und digitale Aktivitätstische zum Spielen - wir gehen mit der Zeit und sind offen für Ihre Ideen!
28. Flexible Dienstplangestaltung: wir achten auf Ihre Work-Life-Balance, sodass auch Sie noch nach der Schicht Zeit für Ihre Freizeit genießen können.
29. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Schichtarbeit kann anstrengend sein und auch das Gewöhnen an eine 39-Stunden-Woche, deshalb ist uns Ihre Gesundheit wichtig - regelmäßig bieten wir in unserer Einrichtung Gesundheitstage an mit bspw. gesunden Snacks und Angebote zur gesunden Lebensweise, verschiedene Sport- und Yogaangebote .
30. Sicherer Arbeitspatz: Ihre Zukunft liegt uns am Herze - steigen Sie nach Ihrer abgeschlossenen Ausbildung direkt mit einer unbefristeten Festanstellung bei uns ein.
31. Keine langweiligen Mitarbeitendenfeste: Es finden regelmäßig Azubitage statt, wo unsere Azubis gemeinsam was erleben. fanden bei uns bereits Graffiti Workshops und Outdoor Escape Games statt.
32. Sie bleiben bei uns nicht für immer der Azubi - Wir sehen Ihre Stärken! Nutzen Sie also die Möglichkeit der Weiterbildung. zur Wohnbereichsleitung oder Praxisanleitung, zum Qualitätsbeauftragten etc. oder auch ein Studium im Gesundheits- und Pflegemanagement sind möglich.
Kennen Sie schon unsere Social Media Kanäle? Sie finden uns mit nur einem Klick auf:
33. TikTok:
34. Instagram:
35. YouTube:
36. Facebook:
Vielleicht sind Sie bei unserem nächsten Video dabei? Wir freuen uns auf Sie!
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Bei fachlichen und stellenbezogenen Fragen melden Sie sich gern direkt in unserer Einrichtung.
Steffi Ginap | Einrichtungsleitung
Johanniterhaus Pfarrer Franz – Ernst-Thälmann-Straße 4/6
Johanniterhaus Rieseberg – Tiedgestraße 14
Tel. 03907 7215-0
Alle Fragen rund um das Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gern unsere Ansprechpartnerin aus dem Regionalzentrum Ost.
Claudia Meyer | Recruiting
Tel. 03931 2186-22