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Steuerreferent (m/w/d) homeoffice

Heimenkirch
Hochland
Steuerreferent
Inserat online seit: 13 Oktober
Beschreibung

JOBFINDER: Hochland bietet tolle Möglichkeiten für alle Berufsgruppen.

Unternehmen
Steuerreferent (m/w/d) in der Konzernsteuerabteilung

Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung und Betreuung aller steuerlichen Angelegenheiten des Konzerns in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Konzernsteuerabteilung
Sie unterstützen bei der Digitalisierung steuerlicher Prozesse, um die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen zu gewährleisten und die Effizienz der Finanzoperationen zu steigern
Insbesondere bearbeiten Sie steuerliche Fragestellungen in verschiedenen Steuerrechtsgebieten (z.B. Körperschaftsteuer, Umsatzsteuer, internationales Steuerrecht)
Sie arbeiten bei gruppenweiten Projekten mit Steueraspekten mit Letztlich unterstützen Sie auch das Team Corporate Treasury,Tax and Compliance bei deren betriebswirtschaftlichen Aufgaben
Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Steuerrecht
Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung oder in einer Steuerabteilung eines international tätigen Unternehmens setzen wir voraus
Ihre starke Problemlösungskompetenz und Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift befähigen Sie, Lösungen in der internationalen Gruppe zu erarbeiten
Controlling/Finanzen

Berufseinsteiger/Berufserfahrene

Vollzeit

Hochland ist ausgezeichneter Arbeitgeber

Arbeiten bei Hochland
Warum unsere Profis, wie Heidi Früh, gut lachen haben? Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative Technologien. Lust darauf, mit Begeisterung, Spaß und einem tollen Team Prozesse, Strukturen und die Zusammenarbeit noch besser zu machen? Dann verstärken Sie unser tatkräftiges Team am Standort Heimenkirch im internationalen Headquarter der Hochland Gruppe, der Hochland SE. Hier sorgen Sie dafür, dass sich die Hochland-Familie mit all ihren Töchtern stetig weiterentwickelt.
Wo in Deutschland ist man in wenigen Minuten auf der ersten Skipiste und am Bodensee? Und die Nähe zur Natur bleibt! Kulturell hat die Region ebenfalls einiges zu bieten. Vom Faschingsball bis zu den Bregenzer Festspielen hat man eine tolle Bandbreite an kultureller Unterhaltung.

Die Hochland Betriebsgastronomie bietet eine hochwertige Verpflegung zu sehr attraktiven Preisen. Die Gesundheit der Mitarbeiter/innen liegt Hochland sehr am Herzen, deswegen wird die Verpflegung in der Betriebsgastronomie nach neuesten ernährungswissenschaftlichen Erkenntnissen zusammengestellt - und unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kulturen und Essgewohnheiten der Hochländer und Hochländerinnen. Das Hochland Betriebsrestaurant ist als eines von ganz wenigen Betriebsrestaurants in Deutschland von der Deutschen Gesellschaft für Ernährung e.V. mit der Job&Fit Zertifizierung ausgezeichnet
Das Hochland Küchenteam bereitet täglich frisch ein umfangreiches Verpflegungsangebot aus frischen, regionalen und nachhaltig angebauten Lebensmitteln zu
Von der Hochland Betriebsgastronomie profitiert die ganze Familie, denn unsere Mitarbeiter/innen dürfen sich das Mittagessen für die Kinder und für pflegende Angehörige einpacken lassen
Günstig und nachhaltig!
Attraktive Vergütung Sozial- und Zusatzleistungen
Wir bieten eine attraktive Vergütung und darüber hinaus
• Gewinnbeteiligung
• Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
• Tarifliche Berufsunfähigkeitsversicherung
• Unterstützung bei Erkrankungen, Pflegefällen etc.
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Optional hat jede/r Hochländer/in die Möglichkeit, neben seinen 30 Tagen Urlaub, bis zu 20 Tage unbezahlten Urlaub pro Jahr zu beantragen
Bei uns haben Sie die Möglichkeit, bis zu 50 % im Home-Office zu arbeiten
Kurzfristige Schichtplanänderung gewünscht? Das erkennt man auch an den individuellen kleinen Willkommensgrüßen, z.B. ein Blumenstrauß am neuen Arbeitsplatz. Als neues Mitglied der Hochland-Familie wird einem ein persönlicher Pate bei der Einarbeitung mit einem detaillierten Einarbeitungsplan unterstützen und mit Rat und Tat zur Seite stehen.

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