Beim Caritasverband Karlsruhe sind jeden Tag Ihre Kenntnisse und Ihre Kreativität gefragt. In unseren sozialen Einrichtungen und Diensten sind 450 Menschen im Einsatz, um das soziale Miteinander in Karlsruhe zu verbessern. Überzeugen Sie sich und kommen Sie zu uns!
Die Tagespflege als Einrichtung des Caritasverbandes Karlsruhe e.V. ist eine moderne und einladende Einrichtung, die 14 Plätze bietet.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort
eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Teilzeit 80%.
Die Stelle ist befristet.
Your Tasks
1. Betreuung der Tagespflegegäste
2. Grund- und Behandlungspflege
3. Erstellung einer strukturierten Informationssammlung (SIS)
4. Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzt*innen und Kolleg*innen und ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen
5. Beteiligung an der Planung und Durchführung jahreszeitlicher Angebote, Feste und Veranstaltungen
6. Mitarbeit bei der Erhaltung von Qualitätsstandards und Richtlinien
7. Fachliche und organisatorische Unterstützung der Pflegedienstleitung im Bereich der Tagespflege
8. Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Erstellung von Dienstplänen
9. Mitwirkung in der Qualitätssicherung
10. Aufnahme und Erstgespräche sowie Beratung von Kunden und Angehörigen in Bereich Tagespflege
11. Sicherstellung des Pflegeprozesses
Our Expectations
12. Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in (m/w/d), Gesundheit - und Krankenpfleger*in (m/w/d) bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
13. Kenntnisse über die Rechte der uns anvertrauten Personen und Engagement für ihren Schutz
14. Weiterbildung als Pflegedienstleitung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
15. Berufserfahrung sowie erste Erfahrung in der Mitarbeitenden Führung
16. Führerschein (Klasse B) mit mindestens 2 Jahren Fahrpraxis
Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt behandelt.
What We Offer
17. Arbeit mit Sinn
systemrelevante, nachhaltige Arbeit für eine solidarische Gesellschaft
18. Sozialer Arbeitgeber
Mensch steht im Mittelpunkt, Teamdenken, kollegiale Zusammenarbeit, individuelle Einarbeitung, Supervision
19. Attraktive Vergütung
nach Tarif der AVR (angepasst an TVöD), Vergütungsgruppe P8, mit betrieblicher Altersvorsorge über die KZVK, Deutschlandticket Job
20. Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Berücksichtigung der Work-Life-Balance, Zeitwertkonto, vereinfachter Zugang zu Kita- und
(Tages-)Pflegeplätzen
21. Zeitgemäßes Arbeiten
flexible Arbeitszeitgestaltung, spannende Projekte, mobiles Arbeiten (wo möglich), Fortbildung, Gesundheitsmanagement
Additional Information