1. Mindestens dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung zur/m Industriekauffrau/-mann oder Vergleichbares
2. Umfassende Kenntnisse in der Entgeltabrechnung
3. Versierter Umgang mit MS-Office
4. Kenntnisse in DATEV und Personio von Vorteil
5. Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Kooperations- und Kommunikationsstärke
6. Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung mit DATEV
7. Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten
8. Sicherstellung der korrekten Abrechnung unter Berücksichtigung steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Vorgaben
9. Bearbeitung besonderer Abrechnungsfälle (z. B. Einmalzahlungen, Pfändungen, Altersteilzeit)
10. Meldungen an Steuer- und Sozialversicherungsträger sowie Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge
11. Unterstützung in der Personaladministration
12. Erstellung von Auswertungen, Statistiken und allgemeiner Korrespondenz