Was sind die Aufgabenschwerpunkte?
Bei der Tätigkeit handelt es sich um die Position eines Fahrers für die Kreisdirektorin/Kreisdirektor und in Vertretung für die Landrätin/den Landrat und für die Postkurierfahrerin-/fahrer. Darüber hinaus gehört die Fahrzeugpflege (einschließlich kleinerer Reparaturen und Reifenwechsel) des Fuhrparks zu den Inhalten dieser Position. Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber prüft ggf. aus fachlicher Sicht Reparaturrechnungen und begutachtet die Fahrzeuge hinsichtlich erforderlicher Reparaturen.
Wer kann sich bewerben?
Personen mit
1. erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Kraftfahrzeugmechatroniker oder KFZ-Mechaniker.
Für die Ausübung dieser Position ist eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3) erforderlich.
Welche Fähigkeiten sollen Sie mitbringen?
Sind Sie in der Lage, sich neuen Anforderungen entsprechend anzupassen?
Kurzfristige Terminänderungen und damit verbundene Fahrten erfordern eine Flexibilität des Stelleninhabers/ der Stelleninhaberin. Es kann zu Einsätzen in den Abendstunden und am Wochenende kommen.
Zeichnen Sie sich durch eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise aus?
Es ist zwingend erforderlich, sich an getroffene Zusagen und Terminabsprachen zu halten. Als Stelleninhaber/in liegt es in Ihrer Verantwortung, die Kreisdirektorin bzw. den Landrat pünktlich zu Terminen zu fahren und auch wieder abzuholen. Alle Eventualitäten wie bspw. vermehrtes Verkehrsaufkommen müssen dabei berücksichtigt werden.
Behalten Sie auch unter Belastung einen kühlen Kopf?
Auch unter Zeitdruck erledigen Sie Ihre Arbeit zuverlässig und sind eventuellen Belastungen gewachsen.
Besonderheiten der Stelle
Bei dieser Ausschreibung sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Da Frauen im betroffenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Je nach Erfahrungsstufe erhalten Sie ca. 3.050€ - 3700 € brutto (mtl.). Zu dieser EG 6 Bezahlung erhalten Sie eine Zulage.
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 14.10.2024 stattfinden.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.
Wir bitten Sie, vor einer Bewerbung die Möglichkeit eines Informationsgespräches wahrzunehmen.
Was können wir Ihnen bieten?
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Gleitzeit
Gute Kommunikationsstrukturen
Interessanter und herausfordernder Aufgabenbereich
Betriebsrestaurant
Mitarbeiterparkplätze
Vermögenswirksame Leistungen
Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen
Fahrradleasing für tariflich Beschäftigte
Jahressonderzahlung für TB