Leitung einer Filiale
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Konzipieren Sie eine einzigartige Erfahrung für unsere Kunden. Als Leiter einer Filiale bringen Sie die Verantwortung und Initiative, um unseren Kundenservice auf ein höchstes Niveau zu heben.
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Aufgaben
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* Übernehmen Sie die fachliche Führung, Organisation und Motivation Ihres Teams aus 20–40 Mitarbeitern
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* Analytisch denken und optimieren Sie Arbeitsabläufe sowie stetig verbessern Sie die Leistung der Filiale
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* Stellen Sie sicher, dass Ihre Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität überzeugt
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* Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter ganz oben auf Ihrer Agenda
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Ihr Profil
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* Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
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* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
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* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche
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Wir bieten
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* Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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* Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
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* Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
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* Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
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* Vergünstigtes Deutschlandticket
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Sie legen Wert darauf, dass sich Ihr Einstieg bei uns lohnt Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.