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Regionalleiter vertrieb factoring (m/w/d)

Berlin
WorkPartners Personaldienstleistungen / Hohmann und Stärke GmbH
Regionalleiter
100.000 € - 125.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 18 Juni
Beschreibung

Für unseren Kunden, ein international tätiger Finanzdienstleister, suchen wir Sie als Regionalleiter Vertrieb Factoring (m/w/d).


Ihre Aufgaben

* Erstellung individueller Konzepte zur Finanzierung des Umlaufvermögens des Interessenten/Kunden
* Akquisition und Beratung mittelständischer Unternehmen
* Besuch von Interessenten und Führen von Beratungsgesprächen
* Weiterentwicklung von Verkaufsstrategien für den zugewiesenen Verkaufsbezirk
* Erstellung von Marktanalysen und Abstimmung der Ergebnisse
* Aktive Beobachtung des Wettbewerbs und Erarbeitung einer Maßnahmenstrategie zur Abstimmung mit dem Management
* Vertretung des Unternehmens auf Messen und Ausstellungen
* Kontinuierliche Informationseinholung über Produkt- und Dienstleistungsveränderungen
* Eigenständige Betreuung der Kooperationsbanken im Verkaufsgebiet und Zuführung von Factoring-Interessenten
* Betreuung der im Vertriebsgebiet ansässigen Makler und Kooperationspartner sowie Ausbau des bestehenden Vermittlernetzwerkes
* Ausbildung als Bankkaufmann (m/w) und/oder Abschluss eines Studiums (BWL o.ä.)
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Factoring, Forderungsmanagement oder Kreditversicherung
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Firmenkundenbetreuung
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Kommunikative, engagierte Persönlichkeit mit ziel- und kundenorientiertem Arbeitsstil
* Begeisterungsfähigkeit, Integrität, Loyalität und Dienstleistungsorientierung
* Strategisches sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit


Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber

* Positionsgerechte Entlohnung inkl. Firmenwagen
* Ein interessantes und herausforderndes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
* Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird und in dem Ihre persönlichen Stärken gefördert werden
* Werteorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und sozialem Engagement
* Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Zusatzleistungen
* Regelmäßige Teamevents
* Förderung sportlicher Aktivitäten in Form von finanziellen Zuschüssen, damit unsere Mitarbeiter langfristig gesund und leistungsfähig bleiben
* Exzellentes Arbeitsklima in einem modernen Arbeitsumfeld

Bei Fragen rufen Sie bitte an oder bewerben sich online (bitte mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin). Als Ansprechpartner steht Ihnen Christian Stärke für einen ersten vertraulichen Kontakt gerne zur Verfügung:

#J-18808-Ljbffr

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