Jobbeschreibung
Schaeffler ist ein Unternehmen, das zwischen internationaler Technologie und Familienunternehmertum steht. Wir bieten unseren Kunden viel Raum für ihre persönliche Entfaltung.
Ihre Aufgaben:
* Betreuen Sie unsere Kunden bei der Optimierung und Digitalisierung globaler personalwirtschaftlicher Prozesse als Bindeglied zwischen HR- und IT-Bereich sowie externen Partnern.
* Analytische Arbeit zur Definition und Prüfung der Anforderungen für HR Systeme unter Berücksichtigung des End-to-End Ansatzes.
* Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der HR Systeme mit Schwerpunkt auf SAP HCM Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft in Deutschland.
* Steuerung der Test- und Qualitätssicherung mit Jira, lokaler und globaler Ausrichtung.
* Durchführen von regelmäßigen Internen Kontrollprozessen.
Ihre Voraussetzungen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre.
* Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement im HR-Umfeld.
* Tiefgreifende Erfahrung mit HR Systemen, insbesondere SAP HCM oder SuccessFactors.
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
* Hohes Maß an analytischer Denkweise und Kommunikationsstärke.
Vorteile
Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, eine attraktive Vergütung, ein vielfältiges Weiterentwicklungsangebot und viele weitere Mitarbeitenden-Vorteile.