Leiter Kreditmanagement
Wir suchen eine fachlich wie disziplinarisch verantwortungsvolle Person, die als Leiter im Kreditmanagement den Bereich aktiv weiterentwickelt und neue Prozesse etabliert. Die Möglichkeit zur Gestaltungsspielraum bietet ein umfassendes und vielschichtiges Aufgabengebiet.
Aufgaben:
* Der Bereich wird in unterschiedlichen Arbeits- und Steuerungskreisen sowie in Ausschüssen innerhalb und außerhalb der Sparkasse repräsentiert.
* Die Einhaltung aller gesetzlichen, unternehmerischen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben in der Problemkreditbearbeitung wird sichergestellt.
* Proaktiv liefern wichtige Impulse für die Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen.
* Strategien zur Sanierung und Abwicklung von Engagements werden erarbeitet und umgesetzt.
* Die Einhaltung der Maßnahmen und Vorgaben wird überprüft und ggf. Steuerungsmaßnahmen ergreifen.
* Als Verhandlungsexperte führen Gespräche mit Kunden, Rechtsanwälten, Insolvenzvertretern und anderen Beteiligten.
* Regelmäßig werden Berichte an den Geschäftsbereichsleiter und den Vorstand erstattet und dieser informiert über alle wichtigen Entwicklungen und Entscheidungen.
* Eine korrekte Ermittlung der Risikovorsorge wird vollumfänglich verantwortet.
* Interne Beschlussvorlagen werden erstellt und Entscheidungen eigenverantwortlich und verbindlich durchgeführt.
* Als Führungskraft motivieren Sie Ihre Mitarbeitenden eigenverantwortlich und im Sinne des Unternehmens zu handeln und fördern die Entwicklung unserer modernen Unternehmenskultur.
* Zielvorstellungen, Konzeptionen und Leitlinien für die Aufgabenerfüllung des Teams werden entwickelt.
* Individuell vereinbaren Sie mit Ihren Mitarbeitern fachliche wie persönliche Ziele und Erwartungen.
* Eine offene und zielgerichtete Feedbackkultur wird gepflegt und regelmäßig Personalentwicklungsmaßnahmen werden abgeleitet.
* Als interner und externer Ansprechpartner sind Sie für Schnittstellen und Kooperationspartner (z.B. Pfändung, Insolvenz, Inkasso, Forderungsverkauf) verantwortet.
Wie wir es sehen:
* Ein erfolgreich abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation ist erforderlich.
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Problemkreditbearbeitung oder in einer vergleichbaren Position ist notwendig.
* Kenntnisse über die relevanten aufsichtsrechtlichen und gesetzlichen Anforderungen (MaRisk, KWG, Kreditvertrags- und Kreditsicherungsrecht) müssen vorhanden sein.
* Fundierte Erfahrung in der Erarbeitung und Umsetzung von Handlungs- bzw. Sanierungsstrategien sowie in der Durchsetzung von Steuerungsmaßnahmen ist wünschenswert.
* Ideealerweise bringt man erste Erfahrungen in der Projektarbeit und dem Prozessmanagement mit.
* Einschlägige Führungserfahrung und die Fähigkeit verbindliche Entscheidungen zu treffen, diese überzeugend zu kommunizieren und umzusetzen, sind notwendig.
* Ein tiefergehendes Verständnis für finanzwirtschaftliche & volkswirtschaftliche Zusammenhänge muss vorhanden sein.
* Kenntnisse in OSPlus und RKB sind wünschenswert aber kein Muss.
Was wir bieten:
* Ein attraktives Vergütungspaket (TVöD-S).
* Betriebliche Altersvorsorge.
* Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit.
* Job-Rad-Angebot.
* Viele verschiedene Weiterbildungsangebote.
* 32+ Tage Urlaub, am 24. und 31. Dezember frei.
* Mögliche zum mobilen Arbeiten.
* Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen).
* Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits).
* Aktives Gesundheitsmanagement.
Unsere Werte:
* Offenheit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe werden groß geschrieben.
* Einige der wichtigsten Werte sind Flexibilität und Teamgeist.
* Wir betonen Kommunikation, gegenseitige Respekt und Vertrauen.
* Und viele mehr.
Wenn Sie:
* Interesse an diesem Job haben.
* Qualität und Effizienz bei der Arbeit priorisieren.
* Überzeugende Ergebnisse erzielen möchten.
Senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich online über unser Formular. Vielen Dank.