Deine Aufgaben
* Gewinnung neuer Kunden im Bereich Personaldienstleistungen
* Akquisition und Auswahl qualifizierter neuer Mitarbeiter
* Professionelle Erstellung von Stellenanzeigen
* Gründliche Analyse von Bewerbungsunterlagen
* Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
* Verantwortung für den kompletten Einstellungsprozess
* Fachkundige Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in personalrelevanten Fragen
* Pflege und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen
* Unterstützung der Kundenunternehmen bei der Personalbedarfsdeckung
Dein Profil
* Erfolgreich abgeschlossene mittlere Reife oder (Fach-)Abitur mit guten Noten
* Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen
* Sicheres und überzeugendes Auftreten in Wort und Schrift
* Schnelle Auffassungsgabe und starkes Organisationstalent
* Hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation und Zuverlässigkeit