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Mitarbeiter/in im technischen aufsichtsdienst

Kiel
Landesamt für Arbeitsschutz, Soziales und Gesundheit
Mitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 9 Std.
Beschreibung

Mitarbeiter/in im Technischen Aufsichtsdienst (m/w/d)Über unsDas Landesamt für Arbeitsschutz, Soziales und Gesundheit Schleswig-Holstein (LASG) ist eine dem Ministerium für Soziales, Jugend, Familie, Senioren, Integration und Gleichstellung des Landes Schleswig-Holstein zugeordnete Landesoberbehörde mit derzeit über 500 Mitarbeitenden an den Dienstsitzen in Neumünster, Kiel, Heide, Lübeck, Itzehoe und Schleswig. Soziale Aufgabenbereiche und die Begleitung der Menschen in Schleswig-Holstein in verschiedenen Lebensbereichen sind für die Arbeit des LASG prägend. Zu den Tätigkeitsfeldern gehören derzeit:Der Staatliche ArbeitsschutzFeststellungsverfahren und Hilfen für Menschen mit BehinderungenHilfe für Opfer von Gewalttaten und Versorgungsleistungen nach dem sozialen EntschädigungsrechtLeistungen für junge Familien (Elterngeld)Gesundheits- und VerbraucherschutzDer Staatliche Arbeitsschutz stellt die Einhaltung nationaler und europäischer Arbeitsschutzvorschriften in über 80.000 Betriebsstätten in Schleswig-Holstein sicher, untersucht Unfälle, erteilt Erlaubnisse, Genehmigungen und Zulassungen, führt Verwaltungsmaßnahmen durch und berät Arbeitgeber, Beschäftigte und Institutionen in Bezug auf den Arbeitsschutz.Ihre AufgabenIm Rahmen der Arbeitsschutzaufsicht sind Sie für die Organisation, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Betriebsbesichtigungen zuständigSie untersuchen Arbeitsunfälle und werten diese im Hinblick auf die erforderlichen Maßnahmen zur Vermeidung ausSie erstellen Ordnungsverfügungen (z.B. Anordnungen, Untersagungen), setzen diese mittels Verwaltungszwang durch und überwachen die Umsetzung dieserSie sind für die Sachverhaltsermittlung in Ordnungswidrigkeitsverfahren zuständig und führen Anhörungen durchSie führen Genehmigungs- und Bewilligungsverfahren durch, die eine Ermessensabwägung erfordernSie initiieren, steuern und begleiten landesspezifische Kampagnen und Schwerpunktaktionen in Kooperation mit der Fachaufsicht und anderen BehördeDas bringen Sie mitEin erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Technik oder Naturwissenschaften (Bachelor oder gleichwertig) sowieDie Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung technische Dienste oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit entsprechender BerufserfahrungDarüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:Umfassende Kenntnisse der nationalen und europäischen technischen, stofflichen und sozialen Arbeitsschutzvorschriften, insbesondere in den Bereichen Arbeitsschutzgesetz, Arbeitsstättenverordnung, Betriebssicherheitsverordnung, Arbeitszeitgesetz, Arbeitssicherheitsgesetz, Mutterschutzgesetz, Gefahrstoff- und Biostoffverordnung, JugendarbeitsschutzgesetzEine zielgerichtete und adressatengerechte KommunikationEine sehr gute schriftliche und mündliche AusdrucksfähigkeitDurchsetzungsfähigkeit und EntscheidungsfreudeEin ausgeprägtes QualitätsbewusstseinEin Führerschein Klasse BGesundheitliche Eignung/ AußendiensttauglichkeitZudem wäre wünschenswert:Gute EDV-KenntnisseErfahrung im Öffentlichen DienstWir bieten IhnenBei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A12 SHBesG erreicht werden.Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L möglich.Darüber hinaus bieten wir:Ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes AufgabenspektrumEin kollegiales ArbeitsklimaEin vielseitiges Angebot in- und externer FortbildungenIndividuelle PersonalentwicklungErgänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit, mobil und flexibel zu arbeiten30 Tage Urlaub im JahrEin vielseitiges betriebliches GesundheitsmanagementEine gute Anbindung an den ÖPNVWir freuen uns auf SieDie Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Jetzt bewerbenIhre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum19.12.2025unter dem Stichwort 42/2025 Technischer Aufsichtsdienst an den Direktor des Landesamtes für Arbeitsschutz, Soziales und Gesundheit Schleswig-Holstein, Steinmetzstraße 1-11 in 24534 Neumünster; gerne elektronisch in einem PDF-Dokument an bewe.lasg@lasg.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.Die Auswahlgespräche sind für die 5. Kalenderwoche 2026 vorgesehen.Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Arndt ( Lea.Arndt@lasg.landsh.de oder 04321-913/824), gerne zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Jacobsen ( Henning.Jacobsen@lasg.landsh.de oder 0431 220040/622).Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass auf die Übersendung von Eingangsbestätigungen verzichtet wird.Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie hier .Jetzt bewerbenLandesamt für Arbeitsschutz, Soziales und Gesundheit Schleswig-Holstein Steinmetzstraße 1-11, 24534 Neumünster | www.schleswig-holstein.de

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