Das R adio O nkologie N etzwerk verbindet modernste Medizintechnik mit einem starken Teamgeist und einer klaren Mission: beste Versorgung für unsere Patientinnen und Patienten. Radiologis in Oberasbach ist eine modern ausgestattete radiologische Praxis im Herzen des Städtedreiecks Nürnberg–Fürth–Schwabach. Unsere Praxis bietet digitale Diagnostik auf höchstem Niveau in einem barrierefreien und patientenfreundlichen Umfeld. Oberasbach selbst überzeugt durch eine ruhige, grüne Lage mit direkter Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz und hoher Lebensqualität – ideal für Beruf und Freizeit. Zur Verstärkung unseres Teams der Radiologis Oberasbach suchen wir ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt Medizinische/r Technologin / Technologe (m/w/d) für Radiologie (MTR/MTRA). Dein Aufgabenbereich bei uns: Selbstständige Durchführung und Steuerung bildgebender Verfahren: Röntgen, CT & MRT Begleitung und Betreuung der Patientinnen und Patienten während der Untersuchungen Durchführung von Qualitätskontrollen und Mitwirkung beim elektronischen Qualitätsmanagement Leistungserfassung sowie Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Behandlungsbereich Hiermit weckst du unser Interesse: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als MTR/MTRA Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Röntgendiagnostik sammeln Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und bist flexibel Du bringst ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Engagement und Freude an der Arbeit mit Ein starkes Verantwortungsbewusstsein und eine patientenorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab Wir bieten dir: Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis in einem systemrelevanten Bereich Geregelte Arbeitszeiten Flexible Urlaubsplanung Ein modernes Arbeitsumfeld mit digitaler Bildverarbeitung, neuester Gerätetechnologie (z. B. CT, MRT, Röntgen) Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit einem engagierten, kollegialen Team sowie fachlicher Austausch im gesamten Unternehmensverbund Eine familiäre, offene und wertschätzende Unternehmenskultur, die unsere Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien widerspiegelt Eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge Eine systematische und umfassende Einarbeitung am Standort Regelmäßige Teamevents (z.B. Sommerevent oder Weihnachtsfeier sowie Workshops)