Referent (m/w/d) Vertriebsmanagement Wärme 25.03.2026 Mainzer Stadtwerke Energie und Service GmbH Mainz
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Referent (m/w/d) Vertriebsmanagement Wärme
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Mainz
Informationen zur Anzeige:
Referent (m/w/d) Vertriebsmanagement Wärme
Mainz
Aktualität: 25.03.2026
Anzeigeninhalt:
25.03.2026, Mainzer Stadtwerke Energie und Service GmbH
Mainz
Referent (m/w/d) Vertriebsmanagement Wärme
Über uns:
Die Mainzer Stadtwerke Energie und Service GmbH ist ein Unternehmen in der Mainzer Stadtwerke-Gruppe, das Privat- und Geschäftskunden mit Strom, Gas, Kälte und Wärme beliefert, Contractinglösungen und moderne Energiedienstleistungen wie E-Mobilität anbietet, Unser Anspruch ist es, Menschen und Unternehmen in Mainz und Umgebung einfach, sicher und zeitgemäß mit Energie zu versorgen - und sie mit innovativen Projektlösungen aktiv durch die Energie- und Wärmewende in
Aufgaben:
* In Ihrer Rolle stellen Sie Weichen für die Wärmeversorgung der Zukunft. Sie behalten dafür unsere bestehenden Wärmeversorgungsgebiete im Blick, verstehen die dortigen Kunden- und Vertragsstrukturen und entwickeln Prozesse so weiter, dass sie gut skalierbar, verständlich und kundenorientiert sind.
* Beobachtung von Markt- und Branchentrends sowie rechtlichen Entwicklungen
* Management und Weiterentwicklung standardisierter Kundenprozesse im Hinblick auf Effizienz, Kundenorientierung und reibungslose Schnittstellen (u. a. bei Preisanpassungen auf Basis von Preisgleitklauseln)
* Strukturierung und Weiterentwicklung standardisierter Wärmelieferverträge, Preisstrukturen und Kundengruppen
* Eigenständige Umsetzung von Projekten/Maßnahmen sowie Mitarbeit in bereichsübergreifenden Vorhaben - in enger Zusammenarbeit mit Technik, Recht, Kundenservice / Abrechnung
Qualifikationen:
* Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor/Master) im Bereich Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurswesen, Stadtplanung oder eines vergleichbaren Studiengangs
* Praktische Erfahrung im Energievertrieb, in der Wärmeversorgung oder in energiewirtschaftlichen Prozessen ist von Vorteil
* Verständnis für energiewirtschaftliche Rahmenbedingungen, insbesondere im Bereich standardisierter Vertragsmodelle inkl. Preisgleitklauseln, Vertrieb in Wärmenetzen bzw. die Bereitschaft, sich dieses Wissen eigenständig anzueignen
* Hohe Eigeninitiative, Organisationsgeschick, Pragmatismus und Gestaltungswille
* Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und Wissen aktiv in die Organisation zu tragen
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, z.B. durch Branchenarbeitskreise, Seminare oder Fachschulungen
Wir bieten:
* Neben den inhaltlichen Themen und einer guten Zusammenarbeit gibt es noch viele weitere Faktoren, warum sich Beschäftigten wohl fühlen: Faire Bezahlung dank Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Zeitausgleich,
* Sie sehen, es lohnt sich, bei uns einzusteigen!
* Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
* Weil Zukunft zählt: Wir investieren in die individuelle Rente.
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* Ob Privat oder Beruflich - wir unterstützen.
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* Transparenz und Fairness - die Vergütung ist tariflich geregelt.
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* Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Zeitausgleich.
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* Flexibel von Zuhause oder unterwegs arbeiten.
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* Um nicht stehen zu bleiben - wir fördern Weiterbildung.
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