Therapeut:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt MusiktherapieHemer | Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen EintrittsterminErleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält.Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.Die LWL-Klinik in Hemer sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Musiktherapeut:ineigenständiges Erarbeiten und Durchführen von individuellen Behandlungszielen und Dokumentation von Verläufenmusiktherapeutische Diagnostik und Therapieplanungselbstständige Durchführung von Einzel- und GruppenangebotenMitarbeit im multiprofessionellen Teamabgeschlossene musiktherapeutische Ausbildung (vorzugsweise nach DMtG zertifiziert) bzw. eine abgeschlossene Hochschulausbildung Master of Arts im Bereich Musiktherapie sowie Vorerfahrung im therapeutischen BereichInteresse an DBT-Behandlungen (für Borderline-Störung) sowie an der Arbeit mit Patienten und Patientinnen mit Traumafolgestörungen als auch im höheren Lebensalterwertschätzender Umgang mit psychisch kranken Menschenfachlich kompetente und engagierte Mitarbeit im Teameigenverantwortliche Übernahme von Behandlungsaufgaben bei Erwachsenen im psychiatrischen und psychotherapeutischen BereichInteresse und Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken MenschenVergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD/VKA (abhängig von den fachlichen Voraussetzungen)ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnisein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesensarbeitgeberseitig finanzierte ZusatzversorgungMöglichkeit zur EntgeltumwandlungArbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen LeistungenDienstradzahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenvielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagementsattraktive Corporate BenefitsJBRP1_DE