Disziplinarische Führung des Teams im Bereich Instandhaltung Montagelinien für den Reinraum inkl. Personalplanung und -Betreuung (Einarbeitung, Schulung, Jahresgespräche, Aus- und Weiterbildungsplanung) Umsetzung aller vorgegebenen Qualitätsanforderungen Know-How-Transfer aus den Erfahrungen der laufenden Produktion für die Entwicklung neuer Prozesse Berichterstattung an Manager of Industrialisation & Optimisation Schulung neuer Mitarbeitender und Verantwortung für interne sowie externe Audits Fundierte Fachkenntnisse im Bereich automatisierter Montage oder Automationstechnik Technische Zusatzqualifikation zum Meister oder Techniker, alternativ mind. fünf Jahre Berufserfahrung Freude und Kompetenz an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstark, teamfähig und organisationsstark Förderung ab der ersten Minute, mit einem umfassenden Einarbeitungsprogramm, regelmäßigen Termine mit Deinen Kolleginnen und Kollegen sowie Führungskräften, die Dir helfen, Dich schnell einzugewöhnen und zu entwickeln Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Urlaubstage, attraktives Gehaltspaket, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschüsse zur Altersvorsorge, zum Firmenfitnessprogramm und für Babbel Online-Sprachkurse Bike-Leasing, Corporate Benefits & Firmenevents