Über das Unternehmen Unser Mandant ist eine international tätige Unternehmensgruppe im medizinischen Umfeld mit Hauptsitz in Norddeutschland. Seit über drei Jahrzehnten steht das Unternehmen für Innovation und höchste Qualitätsstandards in einem spezialisierten Bereich der Gesundheitsversorgung. Die Organisation betreibt über 30 Standorte weltweit und behandelt jährlich mehrere zehntausend Patientinnen und Patienten. Die medizinischen Leistungen basieren auf modernen Verfahren und zeichnen sich durch eine hohe Spezialisierung und zertifizierte Qualität aus. Die Ärzteteams verfügen über langjährige Erfahrung und führen jährlich eine große Zahl an Eingriffen durch. Über die Rolle Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein Leiter Personal (m/w/d) am Standort Hamburg gesucht. Die Position erfordert eine regelmäßige Präsenz im Büro sowie gelegentliche Dienstreisen zu weiteren deutschen Standorten. Verantwortlichkeiten Als zentrale Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden, Führungskräften und Geschäftsleitung ist die Ltg. Personal verantwortlich für alle personalrelevanten Themen. Der Fokus liegt auf der aktiven Gewinnung und Bindung von Talenten auf allen Ebenen – von administrativen Rollen über medizinisches Fachpersonal bis hin zu ärztlichen Positionen. Darüber hinaus umfasst die Rolle die Entwicklung und Umsetzung von Strategien, die den spezifischen Rekrutierungsbedarf der Organisation adressieren. Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Feld. Erforderliche Fähigkeiten Fundierte Kenntnisse im Personalwesen und in der Rekrutierung. Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Erfahrung in der Entwicklung von Personalstrategien. Bevorzugte Fähigkeiten Erfahrung im Gesundheitswesen oder in einem ähnlichen Bereich. Zusätzliche Qualifikationen im Bereich Arbeitsrecht. Vergütung und Vergütungspaket Die Vergütung ist wettbewerbsfähig und wird je nach Erfahrung und Qualifikation festgelegt.