Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- bis Vollzeit (ab 19,5 bis 39 Std./Woche), unbefristet
Nachfolgend finden Sie alles, was Sie über diese Stelle wissen müssen und was von den Bewerbern erwartet wird.
Dienstort: Landau
Das Caritas-Förderzentrum St. Laurentius und Paulus ist eine große Komplexeinrichtung der Eingliederungshilfe in der Südpfalz. Die Hauptstandorte befinden sich in Landau und in Herxheim.
Im Sozialpädiatrisches Zentrum (SPZ) mit Frühförderung des Caritas-Förderzentrums St. Laurentius und Paulus, Landau/Pfalz werden Kinder und Jugendliche mit Entwicklungsstörungen, neuropädiatrischen Erkrankungen, emotionalen und Verhaltensstörungen durch unser interdisziplinäres Team bestehend aus Ärzten, Psychologen, Heilpädagogen, Logopäden/Sprachheilpädagogen, Ergo- und Physiotherapeuten betreut.
Ein Arbeiten in einem Themengebiet der Pädiatrie, welches nie an interessanter Vielfältigkeit verliert.
* Unser Team aus Logopäd*innen und Sprachheiltherapeut*innen befasst sich diagnostisch und therapeutisch vorwiegend mit den Störungsbildern Sprachentwicklungsverzögerung, myofunktionelle Störung/Zerebralparesen (Dysphagien), SES bei tiefgreifender Entwicklungsstörung und Intelligenzminderung, Redefluss-Störung und Kommunikationsstörung (Mutismus).
* Qualifizierte Ausbildung in Logopädie (Berufserfahrung erwünscht, aber nicht Bedingung)
* Einfühlsame Zugewandtheit gegenüber unseren kleinen Patienten und ihren Familien
* Interesse, eigene Schwerpunkte aufzubauen und an interdisziplinär Zusammenarbeit auf Augenhöhe
* Abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit in einem höchst erfahrenen und engagierten multidisziplinären Team mit lebendiger und sehr guter Teamatmosphäre
* Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Förderung der Entwicklung eigener Schwerpunkte
* Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
* Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung
* 30 Tage Urlaub plus 2 Regenrationstage
* Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
* Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen
* Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad
* bezuschusstes Deutschland-Ticket
* Freistellung für Exerzitien
* Jubiläumszuwendungen