19,5-39 Std./Wo. - 5 Tage Wo. - unbefristet - ab sofort oder später Mitten in Bottrop und trotzdem im Grünen: Das Seniorenzentrum Käthe Braus verbindet städtisches Leben mit entspannter Atmosphäre. Unsere Bewohner:innen genießen die ruhige Parkanlage genauso wie das lebendige Miteinander im hellen Atrium, dem Treffpunkt für Gespräche, Aktivitäten und gemeinsame Momente. Ein Ort zum Wohlfühlen, Mitgestalten und Ankommen. Als Pflegefachkraft (m/w/d) in der Seniorenhilfe kümmern Sie sich einfühlsam um die Grund- und Behandlungspflege, Mobilisation, Ernährungshilfe sowie die Dokumentation, gemeinsam mit dem Team sorgen Sie dafür, dass sich unsere Bewohner:innen rundum gut betreut und wohlfühlen. Hier erhalten Sie einen Einblick in unsere Räumlichkeiten: Diakonisches Werk | Käthe-Braus - 360 Grad Rundgang (diakonisches-werk.de) Für den Standort: Bottrop Teamarbeit & Betreuung: Gemeinsam mit einem engagierten Team aus Pflegefach- und Pflegehilfskräften zur wertschätzende Betreuung und Versorgung der Bewohner:innen beitragen Pflegequalität sichern: Professionelle Pflege unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse und mit Fokus auf die Steigerung der Lebensqualität der Bewohner:innen Beratung & Begleitung: Einfühlsame Begleitung der Bewohner:innen sowie deren Angehörigen und aktive Einbindung in den Pflegeprozess Würdevolle Unterstützung: Unterstützung in der letzten Lebensphase unter Einhaltung definierter Standards Qualitätssicherung: Mitarbeit bei der Sicherung und stetigen Weiterentwicklung interner Qualitätsstandards Engagement & Empathie: Leidenschaft für die Pflege sowie das Wohl und die Lebensqualität unserer Bewohner:innen Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in Teamfähigkeit: Freude an der Zusammenarbeit mit einem motivierten und engagierten Team Eigeninitiative & Weiterentwicklung: Interesse an beruflicher und persönlicher Entwicklung sowie der Mitgestaltung eines modernen und herzlichen Pflegeumfeldes Kommunikationsstärke: Einfühlsamer und professioneller Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Kolleg:innen Faire Vergütung: Nach Tarifvertrag AVR DD – transparent und zuverlässig 13. Gehalt & Kinderzulagen: Finanzielle Wertschätzung für mehr Sicherheit Betriebliche Altersvorsorge (KZVK): Zukunftssicher und arbeitgeberfinanziert Fort- & Weiterbildungen: Individuelle Coachings und Karrierechancen für die persönliche Entwicklung - Dein Benefit für mehr Energie & Motivation EGYM Wellpass: Freie Wahl aus über 13.500 Sport- & Wellnessangeboten (Studios, Bäder, Yoga etc.) (ab Teilzeitbeschäftigung) Exklusive Mitarbeiterrabatte: Sparen bei zahlreichen Onlineshops sowie bei Reisen, Fitnessstudios und Veranstaltungen mit Corporate Benefits Wertschätzende Unternehmenskultur: Ein starkes Miteinander auf Augenhöhe Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Kolleg:innen empfehlen und für erfolgreiche Vermittlungen attraktive Prämien sichern! Regelmäßiger fachlicher Austausch: Leitungsrunden und Team-Updates für mehr Zusammenhalt Strukturierte Einarbeitung: mit QM-gestützten Prozessen für einen optimalen Start JobRad: Umweltfreundlich und fit zur Arbeit (ab Teilzeitbeschäftigung) Moderne Arbeitsmittel & IT-Systeme: Effizient, digital und zukunftsorientiert Angenehmes Arbeitsumfeld: Mit Raum für Ideen, Austausch und Entwicklung Und vieles mehr! Jetzt entdecken, was uns besonders macht! Wenn Sie einfühlsam sind, gerne im Team arbeiten und sich in einem wertschätzenden Umfeld wohlfühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für inhaltliche Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Nathalie Langnickel unter der Rufnummer 02041-7094-112 gerne zur Verfügung.