Fachliche Führung und Organisation
Als Filialleiter-Assistent unterstützt du den Leiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Teams aus 20–40 Mitarbeitern. Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
Besondere Anforderungen
* Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit
* Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
* Organisatorisches Talent und Flexibilität
Bezahlte Überstunden und Urlaub
Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung. Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt.
Weitere Vorteile
* Tarifliche Altersvorsorge
* Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
* Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
* Vergünstigtes Deutschlandticket
Unternehmenskultur
Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem setzt.