Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Palliativstation
Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben.
Auf unseren beiden Palliativstationen mit je 10 Betten betreuen wir Patient*innen mit einer hohen Fachexpertise auf Grundlage eines ganzheitlichen Versorgungskonzepts. Schwerpunkte sind die Symptomkontrolle und das Erreichen der bestmöglichen Lebensqualität für die Patient*innen.
Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit.
Darauf haben Sie Lust
* Palliativpatient*innen versorgen Sie bedürfnisorientiert und ganzheitlich anhand unseres Pflegeprozesses.
* Auch die Beratung von Patient*innen und Angehörigen ist Teil Ihrer täglichen Arbeit.
* Sie gehen gerne sinnstiftenden, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben nach.
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Kooperation auf Augenhöhe mit allen Berufsgruppen des interdisziplinären und multiprofessionellen Palliativteams ist für Sie selbstverständlich.
Das macht Sie aus
* Sie haben eine abgeschlossene, pflegerische 3-jährige Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Berufserfahrung im Bereich der Palliativversorgung ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung.
* Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung "Palliative Care" (160 Stunden) bzw. die Bereitschaft, diese Weiterbildung zu absolvieren.
* Ihnen ist ein empathischer, wertschätzender und respektvoller Umgang mit unseren Patient*innen sowie deren Angehörigen wichtig.
* Sie besitzen eine hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Das tun wir für Sie
* Voller Fokus auf die Patient*innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten.
* Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage...
* Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
* Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
* Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
* Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
* Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
* Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
* Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
* Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
* Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
* Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Sie haben noch Fragen? Gerne!
Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen gerne unter 0711 6489-2912 für Rückfragen zur Verfügung.