Unser Energy Offtake Team bei Renewables sucht Dich!
Wir sind Uniper
Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!
Deine Aufgaben
Entwicklung und Ausarbeitung von Stromabnahmeverträgen für die Uniper-Tochtergesellschaft „Uniper Renewables GmbH“, die sich mit der Entwicklung erneuerbarer Energien in Polen befasst.
1. Sicherung von Energieabnahmelösungen für unsere länderspezifische Pipeline von Wind-, Solar- und Batterieanlagen durch Stromabnahmeverträge (PPAs) oder andere Verträge
2. Entwicklung, Strukturierung und Verhandlung von Stromabnahmeverträgen (PPAs) in Polen
3. Koordination der Teilnahme von Uniper-Projekten im Bereich erneuerbare Energien an behördlichen Ausschreibungen für Förderungen (z. B. Einspeisevergütungen oder Differenzverträge)
4. Leitung der Markteinführungsstrategie für die Energie und Zertifikate aus den erneuerbaren Anlagen von Uniper
5. Ausbau des Netzwerks von Marktteilnehmern (lokale Versorgungsunternehmen, Unternehmensabnehmer, Handelsunternehmen usw.)
6. Funktionsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Geschäftsbereichs Erneuerbare Energien sowie mit relevanten internen und externen Stakeholdern und Partnern
7. Projektentwicklung, Marktanalyse, Preisgestaltung und Recht
8. Risiko, Steuern, Rechnungswesen, Compliance usw.
Dein Profil
9. Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Handelsrecht oder vergleichbaren Studiengängen
10. Fachkenntnisse im Bereich erneuerbare Energien mit nachweislicher Erfahrung in der Verhandlung von Handelsverträgen
11. Berufserfahrung im Handel, in der (PPA-)Origination, im Vertrieb, in der Strombeschaffung oder in einer vergleichbaren kaufmännischen Funktion
12. Gutes Netzwerk in der Branche der erneuerbaren Energien und/oder bei potenziellen Stromabnehmern
13. Erfahrung im Projekt- und Stakeholder-Management mit analytischer Denkweise
14. Verständnis der Märkte für erneuerbare Energien, der Preisgestaltung sowie der regulatorischen Vergütungssysteme
15. Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
16. Internationale Berufserfahrung und Verständnis für kulturelle Unterschiede
17. Bereitschaft zu monatlichen Reisen
18. Fließende Sprachkenntnisse Englisch und Polnisch. Deutsch ist von Vorteil
19. Kreative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit gutem Sinn für Humor
20. Wir sind flexibel hinsichtlich des Arbeitsortes
Deine Benefits
Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen. Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere: Work-Life-Balance / New Normal:
21. Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
22. Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
23. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
Mobilität:
24. Auto- und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
25. E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten
Gesundheitsangebote:
26. Grippeimpfung
27. Präventive Gesundheitsleistungen
28. Mitarbeiterhilfsprogramm
Betriebliche Altersvorsorge:
29. Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
30. Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung
Schulungen:
31. Lebenslange Weiterbildung
32. Coachings
Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!
Dein Kontakt
Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:
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Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!
Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.