Für unseren Bereich TS Projects, Regulation, Market & Reference Data am Standort Hamburg / Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
(Senior) Business Analyst* Market Data & Vendor Management
Ihre Rolle im Team
Als Senior Business Analyst im Bereich Market & Reference Data übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Steuerung und Optimierung unserer Datenanbieter-Beziehungen. In enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen in der gesamten Bank sind Sie Ansprechpartner für Vertragsfragen und Kostenanalysen der Finanzdaten.
* Verantwortung für Vertragsverhandlungen, Vertragsanalysen sowie die laufende Betreuung internationaler Datenanbieter (Bloomberg, Deutsche Börse etc.)
* Zentrale Anlaufstelle für interne Stakeholder in allen Belangen rund um Markt- und Referenzdaten
* Analyse und Prüfung bestehender Verträge hinsichtlich Aktualität, Wirtschaftlichkeit und Einhaltung der vertraglichen Nutzungsbestimmungen
* Bewertung und Abgleich der technischen Infrastruktur der Bank im Bereich Marktdaten mit den vertraglichen Anforderungen
* Weiterentwicklung bestehender Prozesse mit Fokus auf Automatisierung, Standardisierung und den Einsatz von KI – aktive Mitgestaltung und Einbringung eigener Ideen
* Erstellung aussagekräftiger Reports und Entscheidungsvorlagen sowie Präsentation der Ergebnisse vor dem Management
* Sie haben eine banknahe oder wirtschaftliche Ausbildung bzw. ein relevantes Studium abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. mit Fokus auf Banken, Finanzmärkte oder Beschaffung, erworben
* Mehrere Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Finanzdaten bzw. im Bankwesen oder im Vertrags- und Lizenzmanagement bringen Sie mit
* Sie kommunizieren sicher mit internen Stakeholdern und externen Partnern – auf Deutsch wie auf Englisch
* Idealerweise haben Sie Erfahrung im Projektmanagement oder in der Prozessoptimierung
* Zu gelegentlichen Dienstreisen sind Sie bereit
* Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche
* 30 Tage Jahresurlaub
* Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und dynamischen Umfeld sowie wertschätzendes Betriebsklima
* Gezielte Förderung durch interne und externe Schulungs- und Entwicklungsprogramme
* Berenberg-Patensystem für ein strukturiertes und reibungsloses Onboarding
* Vielfältige Zuschüsse (z. B. Deutschlandticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Pluxee-Schecks)
* Zusätzliche Leistungen wie Familienservice, Arbeitszeitkonto (z. B. für Sabbaticals), betriebliche Sozialeistungen, Gesundheits- und Sportprogramme
JBRP1_DE