Über das UnternehmenDer Arbeitgeber ist ein etablierter und wachsender Bildungsträger im Gesundheitswesen mit mehreren Standorten in Deutschland. Er bietet moderne Lernformate, darunter E-Learning, Inhouse-Schulungen und Online-Seminare. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Vielfalt, Innovationsfreude und einem hohen Maß an Kollegialität. Die Organisation engagiert sich besonders für die Förderung internationaler Pflegekräfte und setzt sich aktiv für Integration und Chancengleichheit ein.AufgabenÜbernahme der Kursleitung in der Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann sowie in der PflegefachassistenzAktive Mitgestaltung des neuen Standorts: Bringen Sie Ihre Ideen ein und wirken Sie am Aufbau und der Weiterentwicklung der Pflegeschule mitPädagogische Begleitung und individuelle Beratung der Auszubildenden im LernprozessPlanung, Durchführung und Evaluation von theoretischem und praktischem UnterrichtVorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Prüfungen, Lernzielkontrollen und LeistungsnachweisenEntwicklung und Umsetzung innovativer Lehr- und Lernkonzepte, auch unter Einsatz digitaler MedienMitwirkung bei der curricularen Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der AusbildungEnge Zusammenarbeit mit Praxisanleiter*innen und Kooperationspartnern im GesundheitswesenQualifikationAbgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits-, Kranken-, Kinderkranken- oder AltenpflegeMasterabschluss in einem pflegepädagogischen oder verwandten Bereich (z.B. Pflegepädagogik, Medizinpädagogik, Gesundheitspädagogik, Berufspädagogik etc.)Alternativ: Bachelorabschluss mit Interesse an berufsbegleitender Masterweiterbildung (Masterförderung durch unseren Kunden)Kommunikationsstärke, pädagogisches Geschick und Offenheit für innovative LehrmethodenErste Lehrerfahrung in der Erwachsenenbildung oder an einer Pflegeschule von VorteilBenefitsWeiterbildungsförderung: Unterstützung bei der berufsbegleitenden Masterweiterbildung sowie bei der Qualifikation zur hauptamtlichen LehrkraftSicherer Arbeitsplatz: Sie starten direkt mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten UnternehmenFlexible Arbeitsmodelle: Ob Vollzeit oder Teilzeit – Ihre Arbeitszeitgestaltung richtet sich nach Ihren BedürfnissenMobiles Arbeiten: Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag flexibel zu gestaltenWertschätzende Unternehmenskultur: Ihre Ideen sind gefragt – gestalten Sie aktiv mitWork-Life-Balance: Ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben wird bei uns großgeschriebenUrlaubsregelung: Genießen Sie großzügige Urlaubstage und profitieren Sie von SonderurlaubstagenModerne Ausstattung: Arbeiten Sie mit hochwertiger medialer Ausstattung und digitalen ToolsFort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von einem breiten Angebot an internen Schulungen und WeiterbildungenMobilitätsangebote: Attraktive Programme zur Förderung Ihrer MobilitätAltersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft mit einer betrieblichen AltersvorsorgeFinanzielle Zusatzleistungen: Nutzen Sie Zuschüsse zu vermögenswirksamen LeistungenCorporate Benefits: Profitieren Sie von exklusiven Mitarbeiterangeboten und Rabatten bei namhaften PartnerunternehmenGehaltsinformationen: Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell. Referenznummer: 835383/1