Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64.000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald.
Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine
Amtsleitung (m/w/d) für das Amt für Gebäudewirtschaft
Ihr Aufgabengebiet:
* Führungsverantwortung für rund 130 Mitarbeiter (m/w/d) in den Abteilungen Bauprojekte und Objektbetreuung, Hochbau und Technik, Kaufmännisches und Infrastrukturelles Gebäudemanagement und Steuerung und Prozessmanagement
* Steuerung der Personalentwicklung
* Entwicklung von zeitgemäßen Konzepten und Zielen im Bereich Instandhaltungs- und Immobilienstrategien sowie deren Implementierung
* Vertretung des Amtes in städtischen Gremien und Wahrnehmung und Vertretung der kommunalen Interessen im Außenverhältnis
* Optimierung der Prozesse in Bezug auf Qualität und Kosten
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) der Architektur oder als Ingenieur (m/w/d) mit der Fachrichtung Bauingenieurwesen und Verwaltungserfahrung oder vergleichbares Studium oder Meister (m/w/d) Bauwesen mit einschlägiger, langjähriger Verwaltungserfahrung oder vergleichbarer Abschluss
* Berufserfahrung in einer Führungsposition als Abteilungs- oder Amtsleiter (m/w/d) mit Personalverantwortung in der Verwaltung
* Verwaltungs-, betriebswirtschaftliches und technisches Verständnis sowie Kenntnisse in diesen Bereichen
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Erfahrungen im Umgang mit politischen Gremien
* Strukturiertes Arbeiten und strategisches, konzeptionelles Denken und Innovationsbereitschaft
* Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude und -kompetenz
* Selbstbewusstes, sicheres Auftreten und Präsentieren sowie Textsicherheit
Wir bieten:
* Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 15
* Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld
* Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse
* 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat
* Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz
* Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 05.10.2025 über unser Online-Bewerberportal.
Bei Fragen steht Ihnen Frau Dr. Clemens, Baubürgermeisterin, unter der Rufnummer 07031/94-517 gerne zur Verfügung.