Wir suchen eine leitende Person für unsere Weiterbildungseinheit.
Beschreibung
Die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin ist die größte öffentliche Bibliothek in Deutschland. Wir bieten mit unseren Standorten Amerika-Gedenkbibliothek und Berliner Stadtbibliothek über 3,5 Millionen Medien an. Unser Team besteht aus etwa 340 Beschäftigten. Wir entwickeln innovative Medien-, Beratungs- und Veranstaltungsangebote in allen Segmenten unserer Arbeit.
Als Teil des Verbunds der Öffentlichen Bibliotheken Berlins (VÖBB) koordinieren wir gemeinsame Projekte zwischen über 80 öffentlichen Bibliotheken. Unsere Plattformen ermöglichen es den Bürgerinnen und Bürgern, ihr Wissen zu teilen und teilzuhaben am digitalen Leben sowie an informierten städtischen Diskursen. Wir unterstützen den Verbund bei strategischen Aufgaben wie der Erarbeitung von Bibliotheksentwicklungsplänen und der konzeptionellen Begleitung gemeinsamer Marketing-Kommunikation.
Schulungen und Fortbildungen sind ein wichtiger Schritt zur Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir wollen uns als Partner im Bereich Schulungs- und Fortbildungsmanagement etablieren.
Ihre Aufgaben
* Strategische Planung und Durchführung von Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen
* Implementierung von Reorganisations- und Optimierungsmaßnahmen der Schulungsangebote
* Kooperation mit Partnern und anderen Einheiten innerhalb des Verbunds
Ihre Qualifikationen
* Ausbildung in Pädagogik, Bibliotheksmanagement oder einer verwandten Fachrichtung
* Mehrjährige Berufserfahrung in Schulungs- und Fortbildungsmanagement
* Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement und Organisationsentwicklung
Vorteile
* Befristete Vollzeitstelle für 24 Monate
* Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung unter Berücksichtigung dienstlicher Belange
Weitere Informationen
Weitere Informationen über die Stiftung finden Sie auf ihrer Website.