Deine Aufgaben Recruiting & Talentgewinnung Du führst eigenständig Interviews mit unterschiedlichsten Berufsgruppen Du erkennst Potenziale, Motivationen und Fähigkeiten Du begleitest Kandidaten bis zur erfolgreichen Einstellung Kundenberatung auf Augenhöhe Du betreust einen bestehenden Premium-Kundenstamm Du arbeitest mit namhaften Unternehmen der Region Du verstehst Bedarfe schnell und entwickelst passende Lösungen Mitarbeiterbetreuung Du betreust Deinen eigenen Mitarbeiterstamm ganzheitlich Von Vertragserstellung bis Feedbackgespräch Du bist Ansprechpartner, Coach und Lösungsfinder zugleich Abwechslung statt Büro-Alltag Kundenbesuche vor Ort Arbeitsplatzbesichtigungen Mitwirkung bei Kundenaktionen & Events Dein Profil Egal ob Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder erfahrener HR-Profi – bei uns zählt Deine Persönlichkeit und Dein Anspruch, Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen. Deine Rolle, Dein Verantwortungsbereich und Dein Gehalt entwickeln sich entsprechend Deiner Erfahrung und Performance. Zusätzlich bringst Du idealerweise mit : Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Serviceorientierung und lösungsorientiertes Denken Kommunikationsstärke und Eigeninitiative Wir bieten Dir Attraktives Vergütungspaket : Fixgehalt, ungedeckelte Provisionen, 13. Monatsgehalt sowie Prämien für Neukunden und Vermittlungen – insgesamt ein realistisches Jahresgehalt zwischen 45.000 und 70.000 € Sicherheit & Perspektive : Unbefristeter Arbeitsvertrag, Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und gezielte Förderung durch unsere interne Personalentwicklung Flexibilität & Work-Life-Balance : 30 Tage Urlaub, moderne Gleitzeitregelungen, optional Firmenwagen Zusatzleistungen & Extras : Edenred-Gutscheinkarte (600 € p.a.), Corporate Benefits, Deutschlandticket oder Parkplatz in der Innenstadt Team & Kultur : Keine KPIs, moderne Arbeitsumgebung, leidenschaftliches Team, Teamevents und Ausflüge