Sie bringen mit
* Formelle Voraussetzungen zur Pflegedienstleitung
* Kenntnisse in Pflegemanagement und Qualitätssicherung
* Berufserfahrung und motivierende Personalführung
* Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
* Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Wir bieten Ihnen
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung (TV AWO Bayern)
* Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* 30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. sowie zwei Regenerationstage pro Jahr bezahlt frei
* Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
* Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten und eine Kita vor Ort
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet
* Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit