Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. Ihr Beitrag für das WIR umfassende Weiterentwicklung von Prüfungsstandards, -methoden und der angewandten Tools insbesondere im Hinblick auf die Themen Digitalisierung sowie Nachhaltigkeit und unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben sowie der berufsständischen Standards des IIAs und DIIRs Weiterentwicklung, Koordination und Durchführung der jährlichen Prüfungsplanung, inkl. der regelmäßigen Überprüfung des „Audit Universe“ als elementare Basis der Tätigkeit der Konzernrevision Weiterentwicklung, Koordination und Durchführung des Qualitätsmanagements, inkl. des Dokumenten- und Prozessmanagements sowie des Controllings Beratung und Schulung zu internen Revisionsprozessen innerhalb des Konzerns Austausch mit den zentralen Ansprechpartnern des Hauses zur Weiterentwicklung der Konzernrevision Ex-ante Berichterstattung an den Vorstand und den Aufsichtsrat sowie an Externe Vorbereitung und Durchführung risikoorientierter Prüfungen, inkl. Überwachung der fristgerechten Umsetzung von Maßnahmen, Empfehlungen und Verbesserungsvorschlägen resultierend aus durchgeführten Prüfungshandlungen Das wünschen wir uns abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Banken und Versicherungen) oder Studium der Rechtswissenschaften Erfahrungen bei der Durchführung von Prüfungen, z. B. durch eine Tätigkeit in einer Internen Revision oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft idealerweise liegt eine berufsständische Zertifizierung vor (CIA oder CISA) sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ganzheitliches und prozessuales Denken, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative Das bieten wir Ihnen Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“ attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienfreizeiten für Kinder weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Lena Hübner Telefonnummer: 49 (261) 4983069 E-Mail-Adresse: Lena.Huebner@debeka.de