H2Einleitung /h2ppWir verwalten, vermieten und entwickeln über 500 Wohn- und Gewerbeimmobilien in ganz Deutschland. Dabei ist es unser oberstes Ziel, die Objekte langfristig im Bestand zu halten und die Wohnqualität zur Zufriedenheit unserer Mieter zu optimieren. Unser Kompetenzteam von 99 Mitarbeitern deckt dazu sämtliche Bereiche des zentralen, kaufmännischen und technischen Property Managements ab. /p /ph2Aufgaben /h2pul liDurchführung und Dokumentation von Technische Bestandsaufnahmen an den Objekten /li liMitwirkung an der Budgetplanung für geplante Instandsetzungs- und Capex-Maßnahmen /li liSelbständige Umsetzung genehmigter Sanierung- und Modernisierungsprojekte in Leerständen und an den Gebäuden /li liGanzheitliche Betreuung der technischen und baulichen Instandhaltung /li liEinschätzung und Erfassung von bautechnischen Mängeln und der Feststellung von erforderlichen Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen /li liAngebotseinholung, Ausschreibung, Beauftragung, Abrechnung von Bauleistungen und der Technischen Gebäudeausstattung (TGA) inkl. Dienstleistungen aus der Kostengruppe 700 /li liÜberwachung, Koordination und Bewertung inkl. der Abnahme von Bauleistungen und TGA bzw. Dienstleistern wie Planer und Gutachtern /li liGewährleistungs- und Mängelmanagement /li /ul /ph2Qualifikation /h2pul lieine Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Bau oder vergleichbare Qualifikation z.B. staatlich geprüfter Techniker /li li3-4 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise mit wohnungswirtschaftlichem Bezug /li lisicherer im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen /li liSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise /li /ul /ph2Benefits /h2pul liEin unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche /li liEin konkurrenzfähiges Gehaltspaket und 30 Tage Jahresurlaub /li liMobiles Arbeiten /li liShoppingcard oder Deutschlandticket /li liGympass /li liFlexible Arbeitszeiten /li liFlache Hierarchien und familiäre Atmosphäre /li liProfessionelles Onboarding mit umfassender Einarbeitung /li liRegelmäßige, individuelle Weiterbildung durch unsere eigene Fokus-Akademie /li /ul /ph2Noch ein paar Worte zum Schluss /h2ppWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! /p pIhre Ansprechpartnerin /p pMarinela Petrovic /p pLeiterin Human Resources /p pTelefon: +49 30 75 444 741 28 /p /p