Wir, die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA), suchen eine(n)
Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ Wissenschaftlichen Mitarbeiter (w/m/d) für die Wissenschaftliche Geschäftsstelle (WGS) des Ärztlichen Sachverständigenbeirates Berufskrankheiten (ÄSVB)
für die Gruppe 3.4 "Medizinischer Arbeitsschutz, Berufskrankheiten".
~Entgelt: E 13 TVöD
~Vollzeit/Teilzeit
~Einstellungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
~bis 30.08.2026 (Elternzeitvertretung) ggf. mit der Möglichkeit der Verlängerung
Die BAuA ist eine Ressortforschungseinrichtung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS). An drei Standorten in Dortmund, Berlin und Dresden arbeiten rund 750 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an der Schnittstelle zwischen Forschung, Politik und Praxis sowie in gesetzlichen Aufgaben. In der interdisziplinären Fachgruppe 3.4 „Medizinischer Arbeitsschutz, Berufskrankheiten“ sind die Wissenschaftliche Geschäftsstelle des Ärztlichen Sachverständigenbeirat Berufskrankheiten (ÄSVB) und die Geschäftsstelle des Ausschusses für Arbeitsmedizin (AfAMed) angesiedelt. Der ÄSVB ist ein internes, weisungsunabhängiges Beratungsgremium, das das Bundesministerium für Arbeit und Soziales in medizinisch-wissenschaftlichen Fragen bei seiner Entscheidungsfindung unterstützt. Sie fassen den jeweiligen Stand der Wissenschaft im Hinblick auf die Arbeitsbedingtheit von Erkrankungen mit Fokus auf Berufskrankheiten zusammen.
Sie leisten Beiträge zur strategischen Weiterentwicklung der gruppeninternen Facharbeit.
Universitäts-Diplom oder Staatsexamen, mindestens 300 ECTS) in einer einschlägigen Fachrichtung, vorzugsweise Epidemiologie, Biostatistik, Mathematische Statistik, Public Health, Gesundheitswissenschaften, Toxikologie, Humanbiologie, Biomedizin oder einem verwandten Fachgebiet
Deutsch- sowie Englischkenntnisse mindestens Niveau C1
Bereitschaft zu Dienstreisen
Promotion
Flexible Arbeitszeit und ortsflexible Arbeitsmöglichkeit
Moderne Arbeitsplatzausstattung, auch am häuslichen Arbeitsplatz
Jobticket mit Arbeitgeberförderung (monatlich 23,28 Euro)
Gesundheitsförderung durch ein engagiertes betriebliches Gesundheitsmanagement
Unser Selbstverständnis als zertifizierte Arbeitgeberin ist es, für eine familienfreundliche, vielfältige, nachhaltige und chancengleiche Arbeitswelt einzustehen.
Die Gleichstellung von Frau und Mann ist unser Ziel. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Auch eine Behinderung sollte Sie nicht hemmen, sich bei uns zu bewerben und uns Ihre Kompetenzen aufzuzeigen. Wir unterstützen ausdrücklich die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns nach Maßgabe des SGB IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes besonders für die Belange von Menschen mit Behinderungen ein.