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Stellvertretende stationsleitung (m/w/d) für die pädiatrische intensivstation am standort neuburg

Neuburg an der Donau
AMEOS Gruppe
Stationsleitung
Inserat online seit: 11 September
Beschreibung

Was wir Ihnen bieten

1. Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
2. Attraktive Vergütung nach AVR deutscher Caritasverband
3. Geförderte individuelle Fort- und Weiterbildungen
4. Elektronische Fachbibliothek der AMEOS Gruppe
5. Mitarbeitendenrabatte für eine Vielzahl von Topmarken
6. Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen (. E-Bike), inkl. Arbeitgeberzuschuss
7. Attraktive Stadt mit umfangreichem Kultur- und Freizeitangebot und allen weiterführenden Schulen

Ihre Aufgaben

8. Sie stellen die bedarfsgerechte pflegerische Patientenversorgung in Ihrem Verantwortungsbereich sicher und fördern die Pflege nach den aktuellen Standards und Leitlinien
9. Sie führen stellvertretend in Ihrem verantworteten Bereich die Mitarbeitenden im Pflegeteam zielorientiert auf Basis eines kooperativen Führungsverständnisses und fördern die Zusammenarbeit im Team
10. Sie entwickeln Konzepte mit Ihrer Stationsleitung und Ihrem Team in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und deren Kompetenzbereichen
11. Sie übernehmen Verantwortung für gemeinsam vereinbarte Projekte
12. Sie arbeiten vertrauensvoll mit der Pflegedirektion und deren Kompetenzbereichen zusammen
13. Sie setzen strategische Zielvorgaben in Zusammenarbeit mit Ihrer Stationsleitung in Ihrem Verantwortungsbereich um
14. Interdisziplinäre Zusammenarbeit sehen Sie als Bereicherung

Ihr Profil

15. Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Pflegefachkraft mit pädiatrischer Vertiefung inklusive der Fachweiterbildung pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege
16. Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich der Pflege sowie Leitungserfahrung
17. Sie bringen Organisations- und Koordinationsvermögen sowie Kooperationsbereitschaft gegenüber anderen Berufsgruppen und Fachabteilungen mit
18. Sie überzeugen durch Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen, Freude daran, zu motivieren, Durchsetzungsgeschick, Eigeninitiative und selbstständiges, lösungsorientiertes Handeln
19. Sie besitzen Kommunikationsvermögen, Verlässlichkeit sowie Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit
20. Sie sind bereit, sich durch regelmäßige Führungskräftetrainings und Maßnahmen weiter zu qualifizieren

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