Für die Unternehmensentwicklung der EDEKA Unternehmensgruppe Nordbayern-Sachsen-Thüringen mit Sitz in 97228 Rottendorf, Edekastr. 1 suchen wir Ihre Unterstützung.
Ihre Aufgaben
1. Als treibende Kraft strategischer und bereichsübergreifender IT-Initiativen gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Sie verantworten richtungsweisende Digitalprojekte – von der Optimierung interner Prozesslandschaften bis zur Einführung innovativer Technologien – stets in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen, unserer IT-Einheit und externen Partnern (m/w/d).
2. Sie übernehmen die Projektleitung über alle Phasen hinweg und gewährleisten durch Ihr methodisch fundiertes Vorgehen, dass technische, wirtschaftliche und kulturelle Aspekte gleichermaßen berücksichtigt werden.
3. Sie erkennen gezielt Optimierungspotenziale, übersetzen fachliche Anforderungen in technische Lösungen und agieren dabei als verbindende Schnittstelle
4. Sie begleiten Veränderungsprozesse mit Fingerspitzengefühl und entwickeln pragmatische, skalierbare Lösungen, die unsere Informations- und Prozessarchitektur langfristig stärken.
5. Sie sorgen dafür, dass Governance-, Sicherheits- und Compliance-Vorgaben in Ihren Projekten berücksichtigt und umgesetzt werden.
Ihr Profil
6. Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit ausgeprägter IT-Affinität.
7. Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer IT- oder Transformationsprojekte mit – idealerweise mit fachbereichsübergreifender Verantwortung.
8. Sie verstehen es, komplexe Sachverhalte präzise zu strukturieren, in zielführende Kommunikation zu überführen und sowohl technische als auch fachlich-strategische Zusammenhänge sicher zu steuern.
9. Ihre Arbeitsweise ist geprägt von analytischem Denken, hoher Eigeninitiative und einer starken Lösungsorientierung.
10. Sie kommunizieren sicher auf allen Ebenen und überzeugen als belastbarer Teamplayer (m/w/d) mit hoher Eigenmotivation
11. Ihre sehr guten Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Programmen führen zu hochwertigen Präsentationen mit klarer Storyline, die auch auf Vorstandsebene überzeugen.
Wir bieten Ihnen
12. In der Unternehmensentwicklung erwartet Sie eine herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Markt. Sie arbeiten in einem teamorientierten Arbeitsklima mit sehr guten Entwicklungschancen. Regelmäßiges Feedback und die schnelle Übernahme von Verantwortung für eigene Projekte fördern ihre „steile Lernkurve“
13. Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation entsprechende Vergütung
14. Einen sicheren Arbeitsplatz in einer traditionsreichen Unternehmensgruppe, die bereits 1907 gegründet wurde: Bei uns erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag
15. Flexible Arbeitszeiten im Voll- oder Teilzeitmodell mit kurzem Freitag und 30 Tage Jahresurlaub
16. Flexibilität durch mobile Arbeit mit Homeoffice-Option sowie die Möglichkeit einer beruflichen Auszeit
17. Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht
18. Sehr günstige und bezuschusste Verpflegung
19. Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
20. Wir setzen auf Firmensport, der so individuell ist wie unsere Mitarbeitenden: Egal ob Fitness, Yoga, Schwimmen, Bouldern oder vieles mehr
21. Mit kostenlosem frischem Obst, Kaffee und gesunden Snacks unterstützen wir unsere Mitarbeitenden im Berufsalltag
22. JobRad bringt Tempo in unser betriebliches Gesundheitsmanagement und Sie aufs Rad!
23. Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende über unser Corporate Benefits-Programm
24. Die Möglichkeit, von guten Konditionen bei der EDEKA Bank und dem EDEKA Versicherungsdienst zu profitieren
25. Kostenfreie Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung