Du hast Interesse an dem Job als Personalleitung / HR-Manager (m/w/d) und wünscht Dir endlich echte Wertschätzung für Deine Leistungen? Dann komm jetzt zu uns und werde eine tolle Persönlichkeit unseres wunderbaren Teams. Wir freuen uns auf Dich!Es erwartet Dich ein sicherer Arbeitsplatz mit:sehr guter Vergütung30 Tagen Urlaubdiversen Weiterbildungsmöglichkeitengeregelten Arbeitszeitenmodernem Arbeitsplatzund vielem mehr ...Unsere Unternehmen – mit den verbundenen PREMIUM Karosserie- und Lackier-Zentren – zählt zu einem der größten und modernsten Deutschlands in der Branche.Wir sind ein hochmodernes Dienstleitungs-Unternehmen und führen sämtliche Leistungen rund um die KFZ-Reparatur und die Unfallinstandsetzung unter einem Dach durch, und das für jegliche Fabrikate und Typen.Unser dynamisches & eingespieltes Team, welches aus vielen tollen und herzlichen Persönlichkeiten besteht, freut sich bereits auf Dich.Werde JETZT Teil unseres wunderbaren Teams.Aufgabenallgemeine Verantwortung der Personalstrukturen, Weiterentwicklung der Personalstrategie und Gewährleistung einer gesunden und nachhaltigen UnternehmenskulturRecruiting, Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterbindung (Stichwort Fachkräftemangel im Handwerk)Aufbau / Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke und einer langfristigen Personal- und KulturstrategieWeiterentwicklung, Planung und Steuerung von Weiterbildungsmaßnahmen und TrainingsOptimierung und Standardisierung der HR-Prozesse inkl. On- und Off-BoardingAnsprechpartner in allen personalrelevanten AngelegenheitenKoordination der betrieblichen Ausbildung sowie Begleitung der Auszubildenden vom Onboarding bis hin zur ZukunftsplanungSteuerung und Weiterentwicklung der AusbildungsprozessePersonalkostencontrollingOperative Tätigkeiten im PersonalwesenErstellung der monatlichen Entgeltabrechnungenallgemeine administrative Tätigkeitendurch deine Unterstützung trägst du maßgeblich zum Unternehmenserfolg beiQualifikationBerufserfahrung in der Personalführung und -administration sowie im Personalwesen allgemeinErfahrung im Recruiting (nach Möglichkeit im Handwerk) und praktische Kenntnisse in der Personalgewinnungsicherer Umgang im Arbeits-, Vertrags-, Steuer- und Sozialversicherungsrechtgutes Verständnis für UnternehmenskennzahlenAusbildereignung für kaufmännische Berufestrategisches Denkenunternehmerische Denkweisesouveränes, authentisches und sicheres Auftretensehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schriftgute Englischkenntnissegute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen (z.B. Outlook, Excel, Word)eine freundliche und klare Kommunikationsweise sowie Freude am Umgang mit Menschenpositive und offene Ausstrahlunggepflegtes ErscheinungsbildTeamfähigkeit und Spaß an der ArbeitFlexibilität, Zuverlässigkeit und PünktlichkeitFührerschein der Klasse BBenefitssehr gute Vergütungfester Arbeitsvertrag in einem gesunden Unternehmenmoderner Arbeitsplatz30 volle UrlaubstageMitarbeiterrabatteSonderkonditionen auf Ersatzteilebetriebliche Altersvorsorgevermögenswirksame Leistungenflache Hierarchien und ein sympathisches TeamHast Du Lust, mit uns gemeinsam Zukunft zu gestalten? Dann komm jetzt an Bord. Wir freuen uns auf Dich! #J-18808-Ljbffr