OverviewAls weltgrößter
Mobilitätsdienstleister triffst du bei Enterprise auf ein in
Deutschland wachsendes internationales Unternehmen mit spannenden
Herausforderungen und großartigen Aufstiegschancen. Der Hauptsitz
unseres 1957 gegründeten Unternehmens ist in St. Louis (USA), aber
unser globales Netzwerk erstreckt sich auf mehr als 90 Länder.
Stell dir 2,3 Millionen Fahrzeuge an 9.500 globalen Standorten mit
90.000 Mitarbeitenden vor, die einen Jahresumsatz von 35 Milliarden
US-Dollar einfahren. Dann hast du einen ersten Eindruck von uns und
was wir
bewegen!ResponsibilitiesUnser Management-Trainee-Programm hat eine
klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen
deine persönliche und fachliche
Entwicklung im Vordergrund steht. Im Durchschnitt
benötigen unsere Trainees 10,5 Monate, um das Programm erfolgreich
zu absolvieren.Als
Management Trainee lernst du „on the
job“ unser Geschäft von Grund auf kennen. Dich
erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im
Kundenservice, Vertrieb, Business-Management
und
Finanzwesen.Als
Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten
Teams. Vom ersten Arbeitstag an wirst du ins operative
Tagesgeschäft deiner Filiale einbezogen. So kannst du
früh Verantwortung übernehmen und
wichtige Entscheidungen treffen, die
sowohl deine Karriere als auch unser Business aktiv voranbringen.
Du bietest unseren
Kunden einen außergewöhnlichen Service. Wir zeigen dir effektive
Kommunikations- und
Konfliktlösungsstrategien, um zielorientiert mit
Kunden, aber auch mit Lieferanten und deinem Team zu interagieren
und auf sie Einfluss zu
nehmen.Du übernimmst die
Entwicklung neuer Geschäfte und Pflege aktueller
Geschäftsbeziehungen. Du lernst Verkaufstechniken und
Problemlösungsstrategien kennen, um
Verkaufsgespräche kundenorientiert zu führen. So kannst du dich und
Enterprise gewinnbringend vermarkten und langfristige
Geschäftspartnerschaften
aufbauen.Du
bist für die Flottenplanung
und Kostenkontrolle
verantwortlich und analysierst die Gewinn- und Verlustrechnung
deiner Filiale.In deiner Entwicklung zu einem erfolgreichen
Manager lernst du, wie du deine Mitarbeitenden motivieren,
entwickeln und fördern
kannst. QualificationsGanz gleich in welchem Bereich du deinen
Hochschulabschluss gemacht hast – wir
freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management
anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung
übernehmen wollen. Alles andere bringen wir dir
bei!Quereinsteiger mit einer
abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Hotellerie, Tourismus,
Service & Sales sind bei uns herzlich
willkommen!Eine uneingeschränkte
Arbeitserlaubnis in
Deutschland Fließende Deutschkenntnisse
und gute
EnglischkenntnisseEinen gültigen deutschen
Führerschein und 1 Jahr lang
Fahrpraxis.Höchstens 3 Punkte im
Fahreignungsregister (FAER) in Flensburg und keine
Vermerke in deiner Fahrerakte aus den letzten 5 Jahren aufgrund von
Alkohol- oder
Drogendelikten.Wir bieten
dir:Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms
wirst du automatisch zum Management Assistant
befördert.Da wir aus fast ausschließlich aus den eigenen
Reihen befördern, wirst du schnell die Karriereleiter
hinaufsteigen. In weniger als zwei Jahren kannst du
eine Filialleitung übernehmen. Danach lassen sich auch andere
Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z. B. im
Personalwesen oder
Risikomanagement.Wir bieten dir zahlreiche
Weiterbildungsmöglichkeiten in Form
von praktischen Trainings, Seminaren und
Mentoring.Für deine Leistungen und Erfolge belohnen wir dich mit
Beförderungen und
Gehaltserhöhungen. Abschluss einer betrieblichen
Altersvorsorge, Risikolebensversicherung und
Berufsunfähigkeitsversicherung.Fahrzeuganmietung zu
vergünstigten Mitarbeiterkonditionen für dich, deine Familie und
Freunde.Teilnahme an zahlreichen
Veranstaltungen, einem
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und
weiteren
Mitarbeitervergünstigungen. Vielleicht liest du diese Anzeige
und zweifelst, ob du mit deinen persönlichen Stärken und
Kompetenzen gut genug bist um dich zu bewerben? Bewirb dich auch
wenn du nicht jeden einzelnen Punkt auf unserer Liste abhaken
kannst. Enterprise ist ein inklusiver
Arbeitgeber. Um ihr Bestes geben zu können, ermutigen wir unsere
Mitarbeitenden, sie selbst zu sein. Inklusion hat bei Enterprise
über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass
die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist. Daher
ist es uns so wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den
unterschiedlichsten Hintergründen
einzustellen.