Hauswirtschaftsleitung
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Wir suchen eine erfahrene Hauswirtschaftsleiterin, die unsere Einrichtung mit ihrer fachlichen Expertise und ihrem Engagement führt.
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1. Die zukünftige Hauswirtschaftsleiterin übernimmt die Steuerung der hauswirtschaftlichen Prozesse unseres Hauses. Dazu gehört die Planung und Organisation von Beschaffungen, die Koordination von Reinigungs- und Wartungsarbeiten sowie die Überwachung der Finanzen.
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2. Ein weiterer wichtiger Aspekt ist die Personaleinsatzplanung im hauswirtschaftlichen Arbeitsbereich. Die neue Hauswirtschaftsleiterin muss in der Lage sein, ihre Mitarbeiter effizient zu nutzen und sicherzustellen, dass alle Aufgaben rechtzeitig erledigt werden.
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3. Die Verantwortung für den Betrieb der Cafeteria gehört ebenfalls zum Tagesgeschäft der neuen Hauswirtschaftsleiterin. Sie soll dafür sorgen, dass die Cafeteria reibungslos läuft und dass die Kunden mit einem hohen Servicelevel bedient werden.
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4. Insgesamt ist die Position der Hauswirtschaftsleiterin ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir erwarten von der künftigen Inhaberin dieser Position, dass sie sich als leitende Funktion in unserem Team etablieren kann und wir ihr bei der Erfüllung ihrer Aufgaben unterstützen.
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Das Profil einer idealen Kandidatin:
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5. Erfahrung in der hauswirtschaftlichen Betriebsführung, möglichst in einer sozialen Einrichtung
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6. Aktive Mitarbeit im Leitungsteam der Einrichtung
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7. Bachelor of Arts oder Bachelor of Science in Sozialwesen, Pflegemanagement oder ähnlichem
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Was bietet unsere Einrichtung?
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8. Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz
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9. Berufliche Entwicklung mit interessanten Fort- und Weiterbildungen
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10. Mitarbeit in einem motivierten Leitungsteam
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11. Vergütung und Sozialleistungen nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
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