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Leitung für fachweiterbildung pädiatrische intensiv- und anästhesiepflege in würzburg

Würzburg
Universitätsklinikum Würzburg
Anästhesiepfleger
Inserat online seit: 18 Juni
Beschreibung

Wir bieten

1. Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1
2. Arbeiten im Gleitzeit-Modell
3. Leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach dem TV-L
4. Personalentwicklungsprogramm
5. Die Möglichkeit, die Fachweiterbildung an einem Uniklinikum aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
6. Interne und externe Fortbildungen in Ihrer Arbeitszeit
7. UKW-Vorteile, z.B. eigene Kindertagesstätte, Sportangebote, Mobil-Firmen-Abo, Jobbike, corporate benefits ...

Ihr Aufgabengebiet

In dieser Position sind Sie zentrale Ansprechperson für die Fachweiterbildung pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege (DKG). Sie koordinieren die Abläufe der theoretischen und praktischen Fachweiterbildung und arbeiten an deren Weiterentwicklung mit. Das Unterrichten sowie die Leistungserfassung in Theorie und Praxis sind elementare Aufgaben in dieser Position. Dabei stehen Sie stets im engen interdisziplinären und interprofessionellen Austausch.

Ihr Profil

8. Abgeschlossene Fachweiterbildung pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege
9. Langjährige Erfahrung im neonatologischen und pädiatrischen Intensivbereich wäre vorteilhaft
10. Berufspädagogische Zusatzqualifikation (Praxisanleitung mit h)
11. Berufspädagogische Hochschulqualifikation auf Bachelorniveau oder die Bereitschaft ein Studium zu absolvieren
12. Erfahrung im Unterrichten wäre wünschenswert
13. Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
14. Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein professionelles Berufsverständnis
15. Aktive Übernahme von Verantwortung

Die ist Stelle ist mit mindestens 70% Arbeitsumfang in Teilzeit (26,95h/Woche) oder in Vollzeit zu besetzen.

Darauf können Sie sich freuen

16. Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
17. Betriebliche Altersvorsorge
18. Betriebssportangebote
19. Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
20. Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung
21. Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
22. Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
23. Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
24. Jobrad
25. Mitarbeiter Angebote

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