Sie möchten nicht einfach nur Zahlen verwalten, sondern Teil eines Teams sein, das gemeinsam etwas bewegt? Unser Kunde – ein etabliertes Familienunternehmen in Hannover – bietet Ihnen genau das: eine langfristige Perspektive, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Beruf und Privatleben harmonisch zu verbinden.
Ihre Aufgaben
• Sie übernehmen eigenverantwortlich die Gehaltsabrechnung – von der Pflege der Personalstammdaten bis zur termingerechten Abwicklung aller Zahlungen
• Sie behalten den Überblick über Arbeitszeitkonten und Urlaubsansprüche
• Sie sind erste Ansprechperson für Mitarbeitende bei Fragen zur Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung
• Sie halten die Personalakten aktuell und gut organisiert
Ihr Profil
• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und erste Erfahrung in der Lohnbuchhaltung gesammelt
• Sie kennen sich mit arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen aus
• Sie arbeiten sicher mit MS Office und bringen idealerweise Erfahrung mit Lohnbuchhaltungssoftware (DATEV) mit
• Sie sind kommunikativ, strukturiert und arbeiten gerne im Team
Das erwartet Sie
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Flexible Arbeitszeiten und 2 Tagen mobilem Arbeiten pro Woche nach Absprache
• Voll- oder Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche
• Ein attraktives Gehalt und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine zentrale Lage mit sehr guter Erreichbarkeit – ob mit dem Auto oder ÖPNV
Gerne schlage ich Sie mit Ihrem Wunschgehalt bei unserem Kunden vor.
Auch wenn Sie nicht alle Voraussetzungen mitbringen, freue ich mich dennoch auf Ihre Bewerbung.