Der Arbeitgeber:
Unser Mandant ist eine inhabergeführte national- und international agierende IT-Beratung mit den Schwerpunkten SAP, Digitalisierung sowie Cloud- und Betriebsservices. Mehr als 200 Mitarbeitenden an sechs Standorten weltweit beraten und setzen ganzheitliche Lösungen vor allem bei Mittelständlern und Hidden Champions um.
Die Position:
- Analyse und Gestaltung von End-to-End-Prozessen zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung
- Realisierung komplexer Einführungs- und Betreuungsprojekte
- Beratung bei der Auswahl und Implementierung von SAP SDMM-Lösungen
- Optimierung von Logistikprozessen und Durchführung von Customizing-Einstellungen
- Durchführung von Workshops und Schulungen für Key-User
- Entwicklung und Durchführung von Testkonzepten
- Übernahme von fachlicher und organisatorischer Verantwortung in Projekten
Besondere Merkmale:
- Karrieremodell mit konkreten Aufstiegsmöglichkeiten und strukturierten Entwicklungspfaden
- Möglichkeit bis zu 100 mobil zu arbeiten
- Nachhaltiges und CO2-neutrales Mobilitätskonzept inklusive Deutschlandticket, E-DienstfahrzeugeLeasing, Bahn Card, Job-Fahrrad
- Betriebliche Altersvorsorge
- Strukturierte Aus- und Weiterbildung
Die Anforderungen:
- Erfolgreiche Implementierung von SAP SDMM-Projekten, inklusive Customizing
- Erfahrung mit mittelständischen Unternehmen aus verschiedenen Branchen
- Begeisterung für analytische und konzeptionelle Aufgaben sowie ein ausgeprägtes IT-Prozessverständnis
- Hohe Beratungskompetenz und Zielorientierung für die besten Kundenlösungen
- Neugier, Lernbereitschaft und kontinuierliche Weiterentwicklung
- Reisebereitschaft für Projektphasen vor Ort beim Kunden