Das erwartet dich
Benötigtes Sprachniveau: Deutsch Fließend (C2 oder höher) und null
Arbeitszeit: Vollzeit
* Konzept & Struktur: Du entwickelst Prozesse, Richtlinien und Sicherheitsstandards, die nicht nur regulatorisch, sondern auch unternehmerisch sinnvoll sind
* IT-Governance & Risk Management: Du führst Risikoanalysen durch, bewertest Schwachstellen und steuerst geeignete Maßnahmen zur Risikominimierung
* Audit Readiness: Du begleitest interne und externe Audits von A bis Z – und stellst sicher, dass alle Maßnahmen dokumentiert und umgesetzt werden
* Beratung & Sparring: Du unterstützt Fachbereiche bei Compliance-Fragen, sensibilisierst für Datenschutzthemen und bringst IT-Security frühzeitig in Projekte ein
* Dokumentation & Weiterentwicklung: Du hältst unsere IT-Governance- und Sicherheitsdokumentation aktuell und entwickelst unser internes Kontrollsystem weiter
Das bringst du mit
* Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation ist nice-to-have, aber kein Muss
* Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Informationssicherheit, IT-Compliance oder Datenschutz
* Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Standards (z. B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz, NIS2, DSGVO)
* Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von IT-Sicherheits- und Governance-Strukturen
* Praktische Erfahrung mit Frameworks wie COBIT und ITIL ist von Vorteil
* Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Freude an konzeptioneller Arbeit
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sei nicht überrascht: Diese Stelle findest du ebenfalls unter dem Jobtitel "IT Governance & Compliance Specialist (d/w/m)" - das ist unsere Art des Split-Tests.
Alles, was du brauchst, um dich zu entfalten.
* work-life-experience
30 Tage Urlaub, Homeoffice & flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis
* workation
arbeite an bis zu 40 Tagen/Jahr aus dem europäischen Ausland
* people-and-culture
einzigartige People-first-Kultur
* start-up-your-career
modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege & viel Gestaltungsspielraum
* financial-support
Essenszuschuss, Sachwertgutschein (50€ monatlich) & Mitarbeiterrabatt auf unsere Bikes und bei unserem Partner futurebens sowie Jubiläumsgeschenk
* fun
regelmäßige Company- & Team-Events sowie Kicker- und Gaming-Möglichkeiten
* green-mobility
monatlicher ÖPNV- oder JobRad-Zuschuss
* mental-health
professionelle Unterstützung durch Beratung & Support
* social-responsibility
2 Sonderurlaubs-Tage pro Jahr für dein ehrenamtliches Engagement
* development
individuelle & zielgerichtete Entwicklungsmöglichkeiten
* top company
unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem modernen und sicheren Arbeitgeber