Unser Angebot
Zum sofortigen Einstieg suchen wir Dich als Fachlagerist (m/w/d) in Rackwitz.
Freu Dich auf:
1. Jobwechsel! Übernahme deines alten Urlaubsanspruches, sowie Verkürzung der Probezeit auf 3 Monate
2. exklusive Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Kategorien
3. Weiterbildung und Qualifizierung über unseren Partner BBQ
4. bei ehrenamtlicher Tätigkeit 2 Tage extra Urlaub im Jahr
5. Kein PKW? Wir bieten Dir ein Jobbike!
6. Übernahme der Kinderbetreuungskosten bis zu 150-, € im Monat oder Jobticket
7. Freikarten für Heimspiele der SC DHfK Leipzig je nach Verfügbarkeit
Deine Aufgaben:
8. Warenannahme, Wareneingangsprüfung und Warenausgang
9. Be- und Entladung von LKW
10. Kommissionierung von bestellten Waren, teilweise mit Flurförderfahrzeugen
11. Ein- und Auslagerung von Materialien
12. Bearbeitung von Reklamationen
13. Arbeiten und Buchen im SAP-System
14. Unterstützung bei der Inventur
15. Lagerbestandsprüfung und Erstellung von Ladelisten
16. Erstellung von Lieferscheinen und Frachtpapieren
Deine Stärken:
17. Ausbildung als Fachlagerist (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
18. Gabelstaplerschein mit Fahrpraxis (höhentauglich)
19. Gute MS-Office Kenntnisse, idealerweise SAP-Kenntnisse
20. Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
21. Erfahrung in der Kommission mit Scanner
Jetzt fehlt nur noch ein Schritt – bewirb Dich gleich unter oder 0162-2424557. Gerne kannst Du uns mit deinen Bewerbungsunterlagen in unserer Niederlassung besuchen, auch ohne Termin.
Noch Fragen? Dann melde Dich gern bei uns:
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Nathalie Neubert
Großer Brockhaus 1
04103 Leipzig
Tel.: 030-568393981
Mobil: 0162-2424557
E-Mail: href="" target="_blank"> /jobs-in-leipzig
Entwicklungspotential / Perspektiven
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.