Ihre Aufgaben
* Administrative Betreuung des kompletten Recruitingprozesses
* Nutzung von Workday für Ausschreibungen, Briefings, Bewerbervorauswahl, Interviews, Angebotsprozesse
* Sicherstellung der Prozesskonformität und Effizienz gemäß Richtlinien
* Zusammenarbeit mit HR und Recruiting zur reibungslosen Einstellung
* Pflege korrekter HR-Daten
* Identifikation und Umsetzung von Prozessverbesserungen
Ihr Profil
* Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskauffrau, Kauffrau für Büromanagement oder Industriekauffrau
* Berufserfahrung im Recruiting
* Erfahrung mit Workday
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
* Sorgfältige, genau Arbeitsweise inkl. Zeitmanagement und Fristeneinhaltung
Wir bieten Ihnen
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Regelmäßige Lohnsteigerungen laut GVP-Tarifvertrag
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Vermögenswirksame Leistungen
* Persönliche Ansprechpartner/innen in der Niederlassung
* Gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen
* Weiterempfehlungsprämie von bis zu 500 EUR pro Neueinstellung, exklusive Mitarbeiterangebote von namhaften Marken über corporate benefits, Vergünstigungen bei ausgewählten Fitness-Studios