Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Fahrzeugtechnik und Instandhaltungstechnologie und Fahrzeugtechnik (w/m/d) für die DB Regio AG an den Standorten Hannover, Hamburg und Braunschweig.
Deine Aufgaben
* Als Referent:in stellst du die Wirtschaftlichkeit und Verfügbarkeit der zugeordneten Schienenfahrzeuge sicher und gewährleistest einen sicheren sowie aus Verkehrsvertrags- und Fahrgastsicht hochwertigen Zustand im Betriebseinsatz
* Du erarbeitest und optimierst die Arbeitsabläufe der Instandhaltungstechnologien und übernimmst dabei auch die Dokumentation und Veröffentlichung von umgesetzten Verbesserungsmaßnahmen
* Weiterhin liegt die Planung und Durchführung von Projekten und Programmen sowie die Übernahme von Teilprojekten zur Verbesserung von Qualität und Wirtschaftlichkeit der Instandhaltung in deiner Verantwortung
* Dir obliegt ebenfalls die Analyse der Ursachen von Fahrzeugstörungen im Betriebseinsatz sowie die Ableitung entsprechender Instandsetzungstechnologien und -hilfen (z. B. Erklärfilme) zur Vermeidung von Fahrzeugstörungen im Betrieb
* Du bildest das Bindeglied zwischen der Instandhaltung und dem Baureihenmanagement
Dein Profil
* Basis deines Erfolgs ist ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation (Techniker) mit relevanter Berufserfahrung
* Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung und Prozessoptimierung mit
* Mit MS Office-Anwendungen gehst du routiniert um, überzeugst mit IT-Affinität und hast Freude daran, dich auch in neue Tools, Systeme und KI einzuarbeiten und bringst idealerweise Kenntnisse in SAP mit
* Eine strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet dich aus
* Teamfähigkeit gepaart mit einer adressatengerechten Kommunikation und einer ausgeprägten Lösungsorientierung runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.