Nah dran an der Zukunft Die 2009 gegründete staatliche Hochschule Hamm-Lippstadt steht für interdisziplinär ausgerichtete Studiengänge mit klarer Orientierung auf aktuelle und künftige Anforderungen des Marktes. Wir bieten Studiengänge aus den Bereichen Wirtschaft, Informatik, Naturwissenschaften und Technik. Praxisbezug, Kreativität, Offenheit, Toleranz und Teamorientierung sind unser Anspruch in Forschung, Lehre und Organisation. Wir leben Modernität in allen Bereichen und freuen uns auf exzellente Köpfe und engagierte Kolleginnen und Kollegen, die im Team einer innovativen Hochschule - mitten in Nordrhein-Westfalen - mitarbeiten wollen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir im Department Lippstadt 2 die Stelle einer W2-Professur (m/w/d) „Parallel and Distributed Embedded Systems“ Freuen Sie sich auf eine dynamische und moderne Hochschule mit einem Fokus auf interdisziplinärer, praxisorientierter Lehre und Forschung? Haben Sie Freude daran, das Themenfeld „Parallele und verteilte Eingebettete Systeme“ im Rahmen des englischsprachigen Bachelorstudiengangs „Electronic Engineering“ (B. Eng.) sowie in diversen zweisprachigen Informatik-Studiengängen zu lehren? Möchten Sie ein innovatives Arbeitsumfeld mit hervorragender Ausstattung und Infrastruktur? Schätzen Sie eine interdisziplinäre Verzahnung zu anderen Fachrichtungen wie Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften? Dann sind Sie bei uns richtig! Sie verfügen über ein einschlägiges Studium im Bereich der Informatik sowie über eine überdurchschnittlich abgeschlossene Promotion in diesem Fachgebiet. Sie haben fundierte Kenntnisse in der Theorie und Analyse von Parallelen und Verteilten technischen Systemen (z. B. Cyber-Physical Systems). Dazu gehört die formale Modellierung und Verifikation dieser Systeme. Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich des Systems und Software Engineering von Eingebetteten Systemen und deren Implementierung. Auf der Anwendungsebene ist der Umgang mit autonomen Systemen, sowohl in der Theorie wie in der Praxis selbstverständlich. Sie können eine fundierte Berufspraxis in den oben genannten Bereichen vorweisen und können durch einschlägige aktuelle Veröffentlichungen die wissenschaftliche Qualifikation nachweisen. Sie kombinieren ein hohes Maß an didaktischer Erfahrung vorzugsweise in der Hochschullehre mit einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität sowie der Fähigkeit zum interdisziplinären Arbeiten. Sie haben Fähigkeiten zur Motivation für eine praxisorientierte Lehre und Freude im Umgang mit Studierenden. Eine fachkundige Beherrschung der deutschen wie der englischen Sprache ist Voraussetzung. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Lehre und Forschung! Unsere Hochschule verbindet Wissenschaft und Praxis und bietet Ihnen eine inspirierende Arbeitsumgebung mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie schätzen ein internationales Umfeld? Perfekt - in unseren Studiengängen sind englischsprachige Lehrveranstaltungen selbstverständlich, und Sie bringen die Bereitschaft mit, diese aktiv mitzugestalten. Sie legen Wert auf praxisnahe Forschung? Dann freuen wir uns auf Ihre Expertise! Sie beteiligen sich an der Einwerbung und Umsetzung von Drittmittelprojekten und nutzen Ihre Forschungskompetenz, um Unternehmen in der Region innovative Impulse zu geben. Mit Ihrer Kommunikationsstärke tragen Sie dazu bei, die enge Verbindung zwischen Hochschule und Wirtschaft weiter auszubauen. Sie möchten innovative Lehrkonzepte mitgestalten? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, das Studienangebot aktiv weiterzuentwickeln, Lehrveranstaltungen in Grundlagenfächern zu übernehmen und sich in der akademischen Selbstverwaltung zu engagieren - denn eine lebendige Hochschule lebt vom Miteinander und gemeinsamen Gestalten. Die Einstellungsvoraussetzungen für Professor*innen richten sich nach § 36 HG NRW. Die Besoldung erfolgt nach W2 LBesO NRW. Die Hochschule hat sich zum Ziel gesetzt, den Anteil an Frauen in Lehre und Forschung zu erhöhen und fordert entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Mit verschiedenen individualisierten Maßnahmen unterstützt die HSHL ihre Professor*innen und deren Familien beim Start in der Region und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Aufgeschlossenheit in genderspezifischen Fragen wird erwartet. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Teilzeitbeschäftigung kann im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen gewährt werden.