Ihre Aufgaben Sie möchten jungen Schülerinnen und Schülern helfen, ihre Potenziale zu entdecken? Dann haben wir das Richtige für Sie! Für die Umsetzung des Landesvorhabens Kein Abschluss ohne Anschluss (KAoA ) / Einstiegsinstrument-ESI (ehemals Potenzialanalyse) in der achten Klasse suchen wir für das Schuljahr 25/26 zuverlässige Honorarkräfte, welche die Beobachtungen und Auswertungen von verschiedenen Situationen übernehmen, bei denen die Stärken, Fähigkeiten und Interessen sichtbar gemacht werden sollen. Aufgaben: Die ca. 2.700 Schülerinnen und Schüler durchlaufen verschiedene Aufgaben, in denen ihre Potenziale entdeckt werden sollen. Dabei sollen drei Kompetenzen beobachtet werden: Die personale Kompetenz: realistisches und investigatives Verhalten Die soziale Kompetenz: artistisches und soziales Verhalten Die Methodenkompetenz: unternehmendes und konventionelles Verhalten Abschließende Auswertungsgespräche am Tag der Durchführung gehören ebenfalls zu Ihrer Aufgabe. Außerhalb der Schulferien sind Einsätze in der Zeit von Montag bis Freitag von je ca. 7,5 Stunden möglich, welche ganz oder teilweise, nach individueller Absprache wahrnehmbar sind. Der Einsatz ist auch in Geldern / im Südkreis auf Wunsch möglich. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im sozialen Bereich (Erzieher u.ä.) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Pädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Psychologie) ODER - Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit der Zielgruppe (Entweder aus vorheriger KAoA Mitarbeit oder aus Arbeit mit Kindern/Jugendlichen anderswo nachweisbar) ODER - einen Ausbildereignungsschein ODER - eine Rehaspezifische Zusatzqualifikation ODER - eine pädagogische Fortbildung von mindestens 60 Stunden (nachweisbar) ODER - Mindestens 4 Semester immatrikuliert in einem pädagogischen Studiengang (Pädagogik, Sozialwissenschaften, Psychologie) Sie sind zugewandt, Schüler und Schüler/innen der achten Klasse zu analysieren Sie haben ein freundliches Auftreten und sind zuverlässig Sie haben Empathie für unsere unterschiedlichen Zielgruppen Sie haben ein interkulturelles Verständnis und Handeln Sie haben das Verständnis für selbstständiges Planen / Dokumentieren Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und scheuen sich nicht davor Entscheidung zu treffen Sie arbeiten gerne in einem Team und haben Freude daran, an Entwicklungen mitzuwirken Warum wir? Wir bieten Ihnen: Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein motiviertes und freundliches Team Die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen im pädagogischen Bereich zu sammeln faire Bezahlung (18 € Stundenlohn, Verhandlungsbasis) flexible Einsatztage, auch 1 Tag/Woche ist möglich Einsatz nur in Kleve oder Geldern auf Wunsch möglich Schulungen für die Qualitätsstandards der Potenzialanalyse mit Zertifikat Die Einstellung erfolgt auf Honorarbasis! Information/Allgemein Bitte teilen Sie in Ihrer Bewerbung Ihren Stundenwunsch und Stundenaufteilung mit. Da die Stelle für mehrere Standorte ausgeschrieben ist, bitten wir um Angabe, ob sie kreisweit oder nur für einen bestimmten Einsatzort sich bewerben. Als Jugendhilfeeinrichtung wird von jedem Mitarbeitenden ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis verlangt. Bewerber*innen mit Eintrag können nicht berücksichtigt werden. Für Rückfragen steht Ihnen bewerbungen@bbz-kleve.de und die 02821/993-553 zur Verfügung. Über uns Aufgabe des Berufsbildungszentrum Kreis Kleve e.V. – Theodor-Brauer-Haus - ist die berufliche Förderung benachteiligter Jugendlicher in berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen und außerbetrieblichen Ausbildungen mit dem Ziel der Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Für arbeitslose Erwachsene bietet das BBZ qualifizierende Maßnahmen in verschiedenen Angebotsformen an. Auch hier ist die Vermittlung in den ersten Arbeitsmarkt das vordringliche Ziel der Arbeit. Das Jugendhilfeangebot umfasst verschiedene Angebote auf der Grundlage des §13 SGB VIII. Hierzu gehören eine Jugendwerkstatt, eine Beratungsstelle zum Übergang von der Schule in den Beruf und schulbezogene Jugendsozialarbeit an verschiedenen Klever Schulen.